Ahoana no ahafahan'ny fitsikilovana ara-kolontsaina manatsara ny fahaizanao

Ampiasao ny fahaiza-miaina ara-kolontsaina mba hahatakarana sy haneho hevitra amin'ny tontolo iainanao

Ny fahalalahana ara-kolontsaina dia ny hahatakatra ny kolontsaina samihafa sy ny fanaovana trano sy fanitsiana mba hahafahan'ny orinasanao mandimby na inona na inona tontolo iainana na fomba amam-panao. Misy fotoana izay tokony hiankohofana amin'ny zavatra ilain'ny kolontsaina sy ny fotoana hafa tsy tokony hitenenanao.

Ohatra, raha manomana fivoriana amin'ny 10 ora any Soisa ianao, dia tsara kokoa ny manomana ny handeha anio amin'ny 9:55 maraina.

Saingy, raha manomana fivoriana any Bolgaria ianao dia afaka miala sasatra kely - tsy dia misy olona ho any mandra-pahatongan'ny farafaharatsiny 10:15. Azonareo alaina sary an-tsaina ny korontana mitranga rehefa miezaka mitondra ireo kolontsaina roa ireo ianao - manana fifandonana momba ny kolontsaina ianao.

Fahalalahana ara-kolontsaina ao anatin'ny orinasa

Raha mieritreritra kolontsaina samihafa ianao dia mieritreritra matetika ny fiteny sy ny firenena samihafa, saingy ny olona rehetra dia afaka miteny izany fiteny izany ary na dia olom-pirenena iray ihany aza, kanefa dia misy ny fahasamihafan'ny kolontsaina misy ao amin'ny orinasa.

Ny teti-bola dia maniry ny hametrahana ny zava-drehetra amin'ny grafika, tarehimarika ary ny takelaka. Raha manandrana manolotra azy ireo tsy misy an'io vaovao io ianao, dia handahatra anao ry zareo. Ny Marketing dia maniry ny fampisehoana amin'ny fomba manintona ny maso ary miantso ny mpanjifa farany. Ny tale jeneralin'ny CEO dia maniry ny fijery, ny tanjona ary ny fandrosoana. Tsy liana amin'ny fandrenesana antsipiriany kely izy.

Ny fananana kolontsaina dia midika fa takatrao ireo fahasamihafana ireo ary mamaritra ny lahateninao sy ny fangatahana amin'ny filàn'ny vondrona misy anao ianao.

Hahita fahasamihafan'ny kolontsaina hafa ao anatin'ny orinasa ianao. Ny Departemanta A dia miasa am-piandohana hatrany ary mandao aloha izy ireo, fa ny sampana B kosa dia manana lantom-peo mahery.

Miara-mivory ao amin'ny tranom-bahiny eo an-toerana ny Departemanta C zoma amin'ny 4 ora hariva.

Rehefa heverinao ireo karazana fahasamihafana ara-kolontsaina ireo, tsy tsara kokoa ny manao zavatra iray amin'ny iray hafa-hafa fotsiny izany. Ary ny fahatakarana ny fahasamihafana dia manangana ny fahalalanao ara-kolontsaina sy ny lazanao ao anatin'ny orinasa. Mankasitraka ny olona ny olona rehefa manolo-tanana azy ireo ianao.

Cultural Intelligence Among Cultures

Na dia samy manana kolontsaina samihafa aza ireo sampana samihafa dia avy amin'ny karazana kolontsaina samihafa ny mpiasanao. Ary tsarovy, satria ny olona roa dia manana loko mitovy loko mitovy ary tsy misy dikany mitovy amin'izany akory dia midika fa manana kolontsaina mitovy izy ireo. Ny kolontsaina dia miavaka amin'ny firenena, fanjakana, tanàna, vondrom-paritra ary fianakaviana.

Midika izany fa tsy azonao an-tsaina fa ny karama vaovao dia hahafantatra ny fitsipika ara-kolontsaina ao amin'ny toeram-piasana . Mety mila miresaka momba ny maha-zava-dehibe ny fanehoana asa atao isan'andro ianao, tonga amin'ny fotoana, ary miasa mafy mandritra ny tontolo andro raha mbola miasa ianao.

Ny mpiasa iray manana fahalalana ara-kolotsaina dia hanaiky fa ny zavatra mety ho tahaka ny olana amin'ny asa dia olana ara-kolontsaina. Tsy midika izany fa tsy afaka manitsy azy ianao, fa manova ny fomba itondranao izany.

Ny olona avy any amin'ny firenena izay tsy dia mitovy amin'ny lehilahy dia tsy maintsy mila fiofanana rehefa mivezivezy any Etazonia.

Ny fihetsikao tsara dia mety hanafika lehilahy iray izay mitaiza ny vehivavy rehetra ho toy ny mpanelanelana azy, saingy maneho tsy fahampian'ny fahaizana kolontsaina ianao raha misafidy izany lalana izany. Lazao kosa hoe asao izy mandritra ny iray amin'ny fivoriana iray , hazavao fa ny an'ny lehilahy sy ny vehivavy any Etazonia sy any amin'io asa io dia mitovy ny lehilahy sy ny vehivavy .

Mazava ho azy, mazava ho azy, raha tsy afaka manova ny fitondrantenany izy, fotoana izao hametrahana azy amin'ny drafitra fanatsaràna ny fampiharana ary hamarana azy amin'ny farany. Ny kolontsaina sy ny lalàna eo an-toerana misy anao dia miadana amin'ny kolontsain'ny firenena.

Ilaina matetika ny fahaiza-misaina ara-kolontsaina rehefa tohina

Nisy tompon'andraikitra avy any amin'ny faritra Philadelphia nandray andraikitra tany Polonina. Izy sy ny fianakaviany dia niomana ho amin'ny fiovana ara-kolontsaina goavana ary dia lasa izy ireo. Nianatra be dia be izy ary nanana fotoana tsara talohan'ny niverenany tany Philly. Ny andraikiny manaraka?

North Carolina.

Raha niomana ny fahasamihafan'ny kolontsaina any Polonina izy, dia tsy nihevitra ny fahasamihafan'ny kolontsaina hitany tany Caroline Avaratra izy. Firenena mitovy, fiteny iray ihany, orinasa iray ihany, fa samy hafa mihitsy ny kolontsaina. Ankehitriny, amin'ny maha-lehiben'ny HR azy, afaka niditra izy ary nangataka ny hanao ny zavatra nataon'i Philly-tena mivantana sy haingana. Saingy tsy nanao izany izy. Fantany fa raha te hahomby amin'ny asany any Caroline Avaratra izy, dia tsy maintsy miala sasatra kokoa.

Raha afaka mahatakatra sy mahatakatra ny fahasamihafana ianao ary mankasitraka ny andraikitra goavana noraisin'ny kolontsaina amin'ny fomba fijerin'ny olona an'izao tontolo izao sy ny fihetsik'izy ireo amin'ny olana, ny mpiara-miasa ary ny zava-mitranga amin'ny faran'ny herinandro, dia maneho ny ampahany manan-danja amin'ny sehatra ara-kolontsaina ianao.

Tahaka ny fahatsapana ara-pihetseham-po , ny fahaiza-miaina ara-kolontsaina dia manampy anao hamaha ireo toe-javatra izay afaka manolotra fanamby sarotra. Ny fahalalanao ara-kolontsaina dia ahafahanao miatrika toe-javatra sarotra amin'ny fangorahana sy fangoraham-po . Azonao atao ihany koa ny manome famporisihana anao hitsangana ary hahita raha ny "manao" azy ireo dia tena ratsy tokoa na raha "tsotra fotsiny".

Ny fihetsika sy ny finoana sasany dia ratsy sy tsy mety. Olona avy amin'ny kolontsaina izay tsy mitovy fiaviana rehetra dia tsy miditra amin'ny toeram-piasanao. Ny olona iray mampiasa fiteny manafintohina dia tsy mahazo mianiana amin'ny mpanjifa na mpiara-miasa, na dia mianiana amim-pifaliana aza izy eo anoloan'ny renibeny.

Ny fampivelarana ny fahaiza-miaina ara-kolotsaina dia manampy anao hahatakatra ny olona sy ny tontolo manodidina anao . Izany dia mahatonga anao mpitantana tsara kokoa sy mpitarika tsaratsara kokoa. Mandany fotoana hianarana momba ny kolontsaina ivelan'ny tenanao manokana, ary mety hahagaga anao ny tsy firaharahan'ny masoivohonao.