Ny andraikitry ny asa fitoriana dia mila hetsika, andraikitra ary tompona fiarovana avy aminao
Aza miandry izay tadiavinao - Ataovy izany
Matetika ny olona no miandry ny mpiara-miasa aminy hanatona azy ireo, mba hampidirana ny fivarotam-panafody sy ny fitantanana mba hanolotra asa vaovao eo amin'ny vilia iray.
Matahotra ny mpiasa rehefa mahita ny valim-bavaka azon'ireo mpiara-miasa aminy, na dia mpiasa mafy kokoa aza izy ireo. Inona no manome?
Voalohany indrindra, maro ireo manamboninahitra no sahirana manao ny asany ary tsy mifantoka loatra amin'ny lalan'ny asa . Ny mpampiasa anao dia tsy mahafantatra fa tena te-hianatra ny fomba hatao X, na hoe te hianatra ny fomba fitantanana ny tetikasa raha tsy miteny azy ianao. Mety hanana tetikasa tsara fotsiny ny mpiara-miasa aminao satria nangataka azy ireo.
Tsy torohevitra ny ho tonga tsindrihazolena na fanosihosena, fa toro-hevitra tokony hitenenanao. Raha toa ka ambany loatra ny karamanao dia aza manantena ny hitantaranao ny lehibenao- mangataha ny fananganana . Raha tianareo ny fanendrena iraisam-pirenena dia atsipazo ao anaty peratra ny satroka. Aza manantena ny hafa hanao zavatra mitranga aminao.
Raha mila fianarana bebe kokoa na fampiofanana bebe kokoa amin'ny asa tianao ianao, mivoaha ary alao izany. Raha mieritreritra ianao hoe, "oh ela dia ho azonao io fanamarinana io," dia ho ela loatra vao hahazoana izany-satria tsy manomboka akory.
Raha te-hizaka ny fitomboan'ny asa sy ny fampandrosoana ny tenanao ianao dia maminavina fomba iray hanaovana izany ary manomboka amin'io lalana io amin'izao fotoana izao . Makà lalana amin'ny aterineto. Midira ao amin'ny oniversite misy anao. Ampiharo amin'ny fandaharam-pianarana nahazo diplaoma. Fantaro fa tsy misy anao irery. Raha mitady asa izay mitaky ny MBA, dia manomboha miasa amin'ny MBA, aza manantena fa indray andro any dia hahazo ny fampiroboroboana ihany koa.
Mitandrema amin'ny fahadisoanao
Ny mpiasa rehetra dia manao fahadisoana any am-piasana. Indraindray dia manao fahadisoana lehibe izy ireo. Rehefa manao fahadisoana ianao, inona no ataonao voalohany? Miezaka mitady olon-kafa manameloka azy ve ianao? Miezaka mameno ny fahadisoana nataonao? Raha izany no izy dia tsy mandray andraikitra amin'ny tenanao ianao .
Miezaha hampiasa ity fehezan-teny manaraka ity: "Miala tsiny. Nanao fahadisoana aho. Avelao aho hamaha izany. "Na," Izany no fahadisoako. Inona no azoko atao mba hamahana azy io? "Mariho fa tsy izany," Tsy nety ny ordinatera ary tsy nanao an'i X i Jane ary i Steve tsy nanao Y. "" Nanao fahadisoana aho. "
Na dia marina aza fa tsy nanao X i Steve ary i Steve dia tsy nanao Y, raha mametraka ny hadisoana amin'izy ireo ianao dia tsy hametraka olona hitokisanao sy hino anao.
Rehefa mandray andraikitra amin'ny fahadisoanao ianao dia afaka manamboatra azy ireo . Rehefa tsy miraharaha azy ireo ianao na manome tsiny ny hafa ho azy dia tsy mihatsara velively ianao.
Hamafiso ny fahatongavanao manokana
Raha toa ianao ka tara amin'ny asa amin'ny ankamaroan'ny fotoana noho ny fifamoivoizana dia tsy tara loatra ianao noho ny fifamoivoizana. Tara ianao satria miala sasatra amin'ny asa. Tonga ny tara noho ny fifamoivoizana indray mandeha isaky ny indray mandeha noho ny zavatra tsy mahazatra. Aoka ianao hanao ny marina amin'ny tenanao sy ny lehibenao: mila mandao asa ianao 15 minitra mialoha.
Rehefa any ambadiky ny fiasanao ianao, moa ve satria ny asanao dia tena mahery vaika sa izany satria mandany fotoana amin'ny aterineto ianao na milalao lalao amin'ny findainao? Raha tena mahavariana tokoa, mihaona amin'ny lehibeny mba hiresaka momba ny tetik'ady sy ny laharam-pahamehana. Raha mandany fotoana ianao, atsaharo izany. Tadidio fa voavidy ianao miasa.
Raha miady amin'ny olon-kafa foana ianao , moa ve izy ireo satria olona mahatsiravina sa manohitra ny olona? Ianao ve ilay olona manana fifehezana fohy? Raha misy fifandonana foana dia misy zavatra mitranga. Ary, raha ianao no izy , tsara indrindra ny mamantatra izany ankehitriny ary manamboatra izany.
Azonao atao ny manontany ny Departemantan'ny HR anao amin'ny fanampiana amin'ny fahaizana mandanjalanja ny olona, ohatra. Afaka maka kilasy iray ianao. Afaka mametraka tanjona ianao mba hilaza zavatra telo tsara ho an'ny olona isan'andro. Na inona na inona ataonao, ataovy amin'ny tanjona manokana hanatsarana ny fifandraisanao amin'ny olon-kafa.
Aoka ianao handeha hanao zavatra
Na dia mifehy ny fiainanao manokana aza ianao dia misy zavatra tsy hainao atao. Ohatra, ny orinasanao dia afaka mamela anao na dia mpanao asa soa aza ianao. Rehefa mitranga izany dia afaka mandondona amin'ny fahatsapana tena ianao na afaka miteny hoe: "Eny, izany no misafoaka. Amin'izao fotoana izao no ahafahako miverina amin'ny endrika ary mitady asa vaovao. "
Avelao ny alahelo sy fahatezerana tsapanao ary mandroso. Tsy mora izany, kanefa an'arivony no nanao izany teo anoloanao, ary afaka manao izany koa ianao.
Ho tsara kokoa ny fiainanao rehefa mandray andraikitra amin'ny tenanao sy ny asanao ianao.