Inona no azonao atao amin'ny Lehiben'ny Daholobe?
Ny fandaharam-pampianarana na anton-draharaha momba ny lalàna dia manomana mpianatra eny amin'ny oniversite ho karazana asa be karama na ao anatin'ny asa aman-draharaha.
Ny fikarohana ara-dalàna dia manatsara ny fahaiza-manao momba ny fikarohana rehefa manangona vaovao momba ny raharaha ara-pitsarana. Mianatra fahaiza-manoratra izy ireo rehefa mamorona fehintsoratra, fikarohana momba ny fikarohana, ary andrana momba ny olana ara-dalàna.
Ireo mpianatra mialoha ny lalàna dia manatsara ny fahaiza- misaina sy ny fahaiza-mandanjalanja rehefa mandika ireo tranga. Mianatra mandany vola be dia be izy ireo amin'ny haavon'ny haavony sy ny halalin'ny fahatakarana.
Ny mpianatra fanadihadiana ara-dalàna dia manatsara ny fampisehoana, ny fandresen-dahatra ary ny fifanakalozan-kevitra rehefa miaro ny raharaha ara-dalàna na ara-ethika any am-pianarana na amin'ny fitsapam-pahaizana.
Read More about: Pre-Law / Legal Studies Major skills
Top Jobs for Legal Studies / Major Laws
Ny fisainana ara-dalàna sy ny fahalalana ara-dalàna dia mety hitarika ho amin'ny karazam-panaovana maro. Hiankina amin'ny fifandraisanao manokana ny fahaiza-manao, ny soatoavina, ny mahaliana, ary ny toetranao manokana. Maro ireo maji-teti-pianarana talohan'ny lalàna no manomana ny fanatrehana ny sekolim-panjakana, saingy misy safidy hafa azonao atao ny mihevitra fa asa anelanelam-potoana raha manapa-kevitra na hampihatra amin'ny sekolim-panjakana, na amin'ny safidy hafa.
1. Mpisolovava
Misy karazana asa maro samihafa eo amin'ny sehatry ny lalàna. Ny mpianatra nahazo diplaoma amin'ny sekolim-pampianarana dia afaka mampihatra lalàna ankapobeny na manokana manokana amin'ny lalànan'ny orinasam-pandraharahana, lalàna momba ny hetra, lalàna antitrust, tsy fahaiza-miasa, trano, lalàna heloka bevava na faritra hafa ara-dalàna.
Ny mpisolovava dia afaka mampiasa tena na miasa ho an'ny orinasa na ny governemanta.
2. Mpanolo-kevitra ara-pahasalamana / ara-dalàna
Asa iray miasa toy ny paralegal na mpanampy ara-dalàna dia mety ho vatom-pasana tonga lafatra any amin'ny sekoly fianarana lalàna, na amin'ny asa hafa. Ny fahaiza-manao mahomby eo amin'ny fandaminana dia ilaina amin'ny parallale sy mpanampy ara-dalàna rehefa mandrindra ny antontan-taratasy sy ny fampiratiana ho an'ny orinasa mpanao lalàna. Ireo mpanampy ara-pitsarana dia tokony ho marina sy marina tsara rehefa manoratra dokam-barotra izy ireo ary manome antoka fa ao anaty baoritra ny fitaovana.
Ny sasany amin'ireo mpiasam-pahaizana ara-dalàna dia hampiasa ny fahaiza-manao fikarohana novolavolain'ny mpandinika ara-dalàna rehefa manangona vaovao momba ny zava-misy ara-dalàna izy ireo.
Izy ireo dia mamoaka loharanom-pahefana mitovy amin'ny Lexus Nexus izay mampiofana amin'ny fampiasana ara-dalàna ny mpianatra. Ny fahaiza-miresaka matanjaka dia ilaina mba hanazavana ny olana ara-dalàna amin'ny mpanjifa.
3. Mpanampy mpanao lalàna
Ireo mpanampy mpanao lalàna dia manampy amin'ny fanadihadiana ny lalàna novolavolaina ary manoro hevitra ny manampahefana ara-politika momba ny fiantraikan'ny mpanohitra. Ampiasain'izy ireo ny fahaiza-manoratra eo amin'ny sehatra ara-dalàna mba handrafetana taratasy, fiteny ho an'ny faktiora ary rakitra ho an'ny lahateny.
Ireo mpanampy mpanao lalàna dia mampiasa fahaizana mandresy lahatra mba handresen-dahatra ireo mpifidy sy mpanao lalàna momba ny fahamendrehan'ny hetsika ara-dalàna.
4. Ny solontenan'ny mpiasa
Ny mpiasa ao amin'ny Human Resources (HR) dia tokony afaka mamaky sy mahazo ny karama, ny karama ary ny asa momba ny asa, ary mampihatra hevitra ara-dalàna amin'ny olana marobe eo amin'ny mpiasa. Maro ny fiheverana ara-dalàna tafiditra amin'ny fandraisana mpiasa sy famaranana mpiasa. Ny fandaharan'asa momba ny tombontsoa sy ny fisotroan-dronono dia tsy maintsy arovana amin'ny fanarahan-dalàna ny lalàna. Ny sasany amin'ireo solontenan'ny HR dia manampy amin'ny famolavolana ny fifanekena sy ny fifanarahana ara-dalàna izay taratasy ara-dalàna.
Ny fahaizana mandresy lahatra, ny fampisehoana ary ny fahaiza-manoratra izay atolotry ny mpianatra mialoha ny lalàna dia manampy ny Profesora Human Resources amin'ny sehatra toy ny fampidinana, fampiofanana ary ny fampandrosoana ny politika.
5. Ny mpiandraikitra ny fanarahan-dalàna
Ny mpiandraikitra ny fanarahan-dalàna dia manara-maso sy manamarina ny zavatra ataon'ny orinasa na ny mpanjifany mba hiantohana ny asa, ny tetikasa ary ny dingana manaraka ny lalàna, politika ary fifanarahana.
Ny fahaiza-mamaky boky sy ny fahaiza-mandanjalanja ara-pitsarana ao amin'ny fandaharam-pianarana alohan'ny lalàna dia manampy ireo manamboninahitra amin'ny fanarahan-dalàna handika ny lalànan'ny lalàna.
Ny fanoratana, ny fampisehoana, ary ny fahaizana mandresy lahatra amin'ny sehatry ny fanabeazana ara-dalàna dia mahasoa rehefa manitsy ny politika ny tompon'andraikitra amin'ny fanarahan-dalàna, manabe ny mpiasa ary mandresy lahatra ny fitantanana momba ny fanamarinana ny fanarahan-dalàna.
6. Accountant
Ny fitsipiky ny lalàna sy ny lalàna mifehy ny fomba fanangonana sy fanehoana ara-bola ny kaonty. Tahaka ny mari-pahaizana ara-pôlitika, ny kaonty dia tokony ho afaka handika ny fomba amam-panazavana ny lalàna sy ny fitsipika. Mpanamarina anatiny sy ivelany no manoritra ny tatitra ary manoro ireo fikambanana momba ny famolavolana politika sy ny fomba fiasa.
Ny kaonty amin'ny kaonty dia tsy maintsy manara-maso ny tontolon'ny lalàna IRS sy ny lalàna mifehy ny fandaniana hetra. Amin'ny maha-mpanolo-tsaina azy, ny mpampiasa dia mampiasa ny fahaiza-manao sy ny fahaiza-manoratra izay mazoto indrindra amin'ny tolo-kevitr'ireo mpisolo tena talohan'ny fanambarana.
7. Ny mpampanoa lalàna
Ireo mpampiasa ny fampiharana ny lalàna amin'ny sehatra rehetra avy amin'ny mpitandro filaminana ao an-toerana mankany amin'ny masoivohom-panjakana sy federaly dia tokony hahatakatra sy hampihatra ny foto-kevitra ara-dalàna rehefa mandinika, manadihady ny heloka bevava sy ny mpikomy. Izy ireo dia tsy maintsy manoratra tatitra izay mametraka ny antsipiriany momba ny heloka bevava.
Ny manampahefana amin'ny fampiharana ny lalàna dia mampiasa ny fahaiza-manaon'ny teny sy ny fandresen-dahatra momba ny talohan'ny fampiharana ny lalàna rehefa manabe ny vahoaka izy ireo ary mandrisika ny fanarahana ny lalàna.
8. Real Estate Agent
Ny mpandraharaha ara-barotra sy ny trano fonenana dia manamboatra fifanekena amin'ny fividianana fividianana izay tsy maintsy feon'ny lalàna. Tsy maintsy mamaky sy mandika ny lalànan'ny lalàna sy ny antontan-taratasy toy ny mpianatra efa voaray. Ny mpandraharaha ara-barotra dia mandanjalanja ny fahaiza-mifandray amin'ny fifandraisana mba hanazavana ireo olana ara-dalàna amin'ny mpanjifa
Ny mpiasan'ny Aterineto dia mampiasa fahaizana momba ny fifampiraharahana sy fandresen-dahatra mba handresena lahatra ireo mpanjifany sy mpanjifa hafa momba ny fampivelarana ny tolo-kevitra. Tokony hojeren'izy ireo amin'ny antsipiriany izy ireo amin'ny famolavolana sy famaranana ny fifanekena.
9. Mpanelanelana
Ny mpanelanelana dia mamaha ny fifanolanana eo amin'ny antoko ivelan'ny efitrano fitsarana. Tsy maintsy mahatakatra ny olana ara-dalàna izy ireo ary mandresy lahatra ny mpanjifa ny tombotsoan'ny fifanarahana tsy misy fitsaràna. Toy ny majistra ara-dalàna, dia tokony ho afaka hijery ireo trangan-javatra izy ireo ary hijery ireo olana avy amin'ny fomba fijerin'ny antoko roa.
Ny mpanelanelana dia mampihatra fahaiza-mamaha-olana amin'ny famahana ny olana mba hifanaraka amin'ny tolo-kevitra ankasitrahana. Ny fahaiza-manoratra dia tena ilaina amin'ny mpanelanelana rehefa manamboatra fifanarahana izy ireo. Ny fahaiza-manao matanjaka sy mandresy lahatra dia ilaina mba hanampiana manazava ny fifanarahana mety ary hamporisika ny antoko hanaiky ny marimaritra iraisana.
10. Mpanao lalàna librarian
Ireo Librariansy Lalàna, toy ny mpianatra eny amin'ny oniversite, dia tsy maintsy mamantatra ny loharanom-pitaovana fitadiavana ny fampahalalam-baovao. Tsy maintsy manombatombana ny teknolojia vaovao sy ny famoahana izy ireo mba hahazoana antoka fa ny mpisambotra no manana ny fomba tsara indrindra azo.
Ny bibliothèque ny lalàna dia mandefa fahaiza-manao matanjaka amin'ny fifandraisana mba hanoroanan'ireo mpisolovava, paralegaly ary mpianatra lalàna momba ny fitaovana mifanaraka amin'ny tranga misy azy ireo. Ny bibliothèque lalàna dia tokony ho voalamina tsara sy hentitra mba hamoronana rafitra lojika amin'ny fitadiavana vaovao.
11. Ny mpiandraikitra ny fifandraisana amin'ny governemanta
Ny mpiandraikitra ny fifandraisana amin'ny governemanta dia mandinika ny momba ny lalàna mifandraika amin'ny iraka ataon'izy ireo. Ny fahaiza-manoratra, izay mivoatra amin'ny sehatra ara-dalàna, dia ilaina amin'ny fanolorana famintinana ny tolo-kevitra momba ny lalàna ho an'ny mpiasa. Ny fahaiza-mandanjalanja sy ny fandresen-dahatra dia manampy ireo manamboninahitra ao amin'ny governemanta mba hanolotra olana amin'ny mpiasam-panjakana.
Ny manamboninahitra momba ny fifandraisana amin'ny governemanta dia mampihatra ny fahalalana momba ny dingana amam-pitsipika mba hanarahana ny faktiora ary hamaritra ny fotoana tsara indrindra handalinana ny dinidinika. Ilaina ny hamaky sy hahatakatra ny habetsaky ny fampahalalana ara-panjakana.
More Options Options
Fampahalalana momba ny asa tsara indrindra ho an'ireo mpianatry ny kolejy sy ireo nahazo diplaoma amin'ny sehatry ny asa.
Lahatsoratra manaraka: Ahoana ny hampifandraisana ny lehibenao amin'ny asa aman-draharaha? Ireo fahaiza-manao voasoratra ao amin'ny College Major