Ny tanjon'ity lahatsoratra ity dia ny hanampy anao hahatakatra ny foto-kevitry ny paikady sy ny sasany amin'ireo teny fototra.
Mitondra tetikady amin'ny fiainana miaraka amin'ny trano fialam-boly mahafinaritra anao
Eritrereto ny trano fisakafoanana iray manokana eo amin'ny fiainanao. Angamba dia ny toerana misy anao sy ny hafa manan-danja anao amin'ny fitsingerenanao. Na, angamba ny toerana handehanana any an-toerana ho an'ny sakafo maimaim-poana any an-toerana raha toa ka misy vahiny izay miara-mipetraka aminao. Na aiza na aiza toerana misy anao, ny trano fandraisam-bahiny tianao indrindra dia nanao safidy lehibe, anisan'izany:
- Menu, anisan'izany ny fomba nentim-paharazana sy ny fanasongadinana na rotaka manokana
- Ny karazana mpanjifa izay tena liana amin'ny fisarihana sy ny fihazonana azy ireo
- Pricing
- Location
- Ambiance na fahatsapana, anisan'izany ny décor, ny jiro, ny lozan-trano, ny hafanana ary ny maro
- Ny traikefa, anisan'izany ny tononkalo sy tenoran'ny mpampiantrano na ny hostess ary ny waitstaff.
Ireo sy fanapahan-kevitra lehibe hafa dia maneho ny safidy ara-stratejikan'ny trano fisakafoanana. Ary mazava ho azy, satria maro ireo safidy ho antsika ny misafidy ny hihinana, manomboka amin'ny fijanonana any an-trano amin'ny karazan-tsakafo tsy tapaka, haingana, fisakafoanana, mahaleotena na ny trano fisakafoanana, ny tompony dia mametraka ny fanapahan-keviny mifototra amin'ny mpanjifany kendrena sy raha jerena ny fomba tiany ho tsy manan-tsahala na tsy mitovy amin'ny mpifaninana.
Ny safidin'ny "zavatra tokony hatao" sy ny "zavatra tsy tokony hatao" dia mifantoka amin'ny mpihaino iray manokana mamaritra ny tetikady ao amin'ny hotely. Toy izany ihany koa ho an'ny mafy orina. Toeram-pisakafoanana mahaleotena iray tsy misy fiafarany, mikendry sakafo mahasalama izay liana amin'ny sakafo matihanina iray dia tsy manolotra safidy na fihenam-bidy.
Ny loka dia handinika ny tetikady sy ny mpihaino fototra.
Inona ny paikady?
Ao amin'ny tontolon'ny orinasam-pifandraisan-draharaha, ny tetika dia matetika ny fehezan-kevitra sy ny hevitra izay tena diso. Ohatra:
- Ny fitomboana dia tsy tetikady, fa ny vokatra . "Tsotra ny paikadinay. Hivoatra amin'ny 20% isika mandritra ny telo taona manaraka. " Tena tsy tetik'ady izany.
- Tanjona sy tarehimarika goavana toy ny hoe, "Amin'ny dimy taona ho avy dia handao mpanjifa 1000 ka hatramin'ny 10.000 isika", na " Hifindra eo amin'ny 10 isan-jato ka hatramin'ny 40 isan-jaton'ny tsena ny tsena" , tsy tetikady.
- Ny fanambaran'asan'ny orinasanao dia tsy tetikady, na izany aza, matetika dia ilaina ny mifidy paikady.
- Ny strategie dia tsy voatery ho zava-baovao na vao haingana - aloha. Diso io paikady io fa tsy maintsy mitovitovy ny fanavaozana.
Inona ny paikady ary inona no anomezany izany
- Famaritana ny fomba hikarakaranao ny orinasa sy ny fitazonana mpanjifa.
- Famaritana ny fomba hiorenan'ny mafy orina ny heviny (ao an-tsainan'ny mpanjifa) ny fahasamihafana amin'ny mpifaninana aminao.
- Hetsika maromaro mifandraika amin'ny fikolokoloana tombony amin'ny mpifaninana miaraka amin'ny tanjona kendrena manokana.
- Famaritana ny fomba hahaizanao hifaninana sy handresy.
- Famaritana ny fomba hanangonam-bola ny orinasany.
- Strategy mazava dia manome sivana ho an'ny fanapahan-kevitra. Izy io dia manampy amin'ny fanapahan-kevitra hoe inona no tanjonao mafy ary tsy hanao izany.
- Tetikady mazava dia manome bokim-pahaizana ho an'ny tsirairay amin'ny hetsika hentitra amin'ny famolavolana, fampiasam-bola ary hametrahana tanjona.
Tetik'asa mahomby
Misy boky lehibe momba ny paikady hamporisika ny mpitantana rehetra hamaky sy hitazona, mitondra ny lohateny hoe: Strategy Good / Ratsy Ratsy: Ny Fiainana ary Nahoana Izany no Ilaina. Ny mpanoratra, Richard Rumelt, dia manao asa miavaka manolotra fanadihadiana mazava sy tsotra momba ireo singa amin'ny paikady tsara. Anisan'izany ireto:
1. Ny Diagnosis
Famaritana mazava sy fanambarana mazava momba ny zava-misy. Alao sary an-tsaina fa mijaly ianao amin'ny aretina marobe ary mankany amin'ny dokotera ianao mba hanampy anao. Ny dokotera dia handany fotoana handinihana andian-tsoratra maro samihafa alohan'ny hanatrehana ny aretina ary azo antoka aloha alohan'ny fifantenana fitsaboana.
Toy izany ihany koa ny paikady momba ny orinasa, izay ahafahan'ny ekipa miasa mba handinika sy hamariparitra ny fepetra misy ankehitriny ary efa andrasana amin'ny tsenany.
2. Ny filôzôfia mitarika
Raha te hijery ny ohatra ara-pitsaboana ianao, aorian'ny famitana ny aretina, dia hanolotra fomba fitsaboana ankapobeny amin'ny dokotera ny aretinao. Amin'ny sehatry ny orinasa iray dia manao toy izany amin'ny tetikady. Rehefa avy nandinika ny tsena sy ny toe-piainan'ny mpanjifa sy ny toe-javatra iainan'ny firenentsika isika, dia mamaritra fomba fanao ankapobeny izay hanampy antsika hifaninana sy handresy amin'ny tsena maromaro amin'ny vondrona mpanjifa.
3. Ny fihetsika henjana
Ny fitsaboana fitsaboana anao dia ahitana andiana dingana manokana na hetsika natao hanasitranana na hampihenana ny aretinao. Amin'ny sehatry ny orinasa iray, mamaritra ny fepetra voafaritra manokana sy ilaina mba hampiharana ny filozofia mitarika.
Dia izay. Ny fanazavana dia tsotra, fa ny fampivoarana sy ny famonoana tetikady dia tsy tsotra mihitsy.
Ny Toe-tsipika ho an'ny amin'izao fotoana izao
Na dia feno fomba fiteny sy fomba fiasa sy fitaovana aza ny tetikady ary mifanakalo hevitra amin'ny ankapobeny avy amin'ny mpanatanteraka, ny mpanolotsaina ary ny academics, dia tsy mila mamela ny lohahevitra hampihorohoro anao. Mifanohitra amin'izany, ireo mpitantana sy mpitarika mahomby sy mahomby dia miezaka mafy hanatsotra ity lohahevitra sarotra ity ary hanampy ny ekipany sy ny orinasa hamolavola paikady mazava sy manan-danja .