Ampiasao ny dingana fitantanana fanovana mba hitarika ny ezaka ataonao amin'ny fitantanana fanovàna
Ny tanjon'izy ireo dia mifarana amin'ny fisafidianana ny fomba hanamboarana ny fikambanana amin'ny alàlan'ny fanovana ilaina sy ny safidy amin'ny paikady sy tetika fanovana . Ireo tetikady izay hanatanteraka ny fomba fanao dia voafaritra ihany koa.
Hatramin'izao fotoana izao, dia nanao fikarohana lalina ianao momba ny olana atrehan'ny fikambanana.
Voamarikao fa ilaina ny fanovana. Ary, nodinihinao ireo safidy izay anananao amin'ny fanovana.
Raha manaraka ny dingan-dàlana nomeny ianao hatreto, dia nanombantombana ihany koa ny fahavononanao sy ny fahavononan'ireo mpiasa ao amin'ny fikambanananao mba hanatontosana ny hetsika sy ny fanovana ilaina.
Etap 3: Intention
Ao amin'ny dingam-pitsikana, ny mpandika am-panambadiana dia tsy maintsy manao izao rehetra manaraka izao mba hahazoana fahombiazana.
- Diniho ny fiantraikan'ny vahaolana sy fanatsarana eo amin'ny fikambanana.
- Raha mampiasa mpanolo-tsaina avy any ivelany, dia antoka fa ny tanjona sy ny zavatra ilain'ny fandaminana dia mazava sy takatra amin'ny fifanarahana an-tsoratra.
- Ataovy azo antoka fa misy ny olona mifanentana ary ny hevi-baovao dia raisina, ary rehefa manan-tsaina, dia ampiharina.
- Ampidiro marobe ny olona araka izay mety / azo atao mba hahafahanao mividy mividy sy ny fanohanana eo amin'ny farany. Tsara lavitra noho ny misarika azy ireo hikopaka sy hikiakiaka rehefa vita ny fanovana - tsy dia mahafinaritra loatra ny mitarika sy mitabataba, matokia ahy. Ary, ny fanoheran'ny mpiasa dia mety hanimba ny zavatra rehetra antenainao hahatratra azy.
- Hevero ireo tetika sy fomba fanampiny hanombohana / fampiharana mba hampihenana ny fanoherana ny mpiasa amin'ny fiovana.
- Diniho ny tanjona sy ny fitarihana ny olona mavitrika sy ireo sampan-draharaham-pahefana mba hanombanana ny isan'ny fifandonana mety hipoitra / vokatry ny vahaolana sy paikady voafantina hanatanterahana izany.
- Fantaro ny fandrosoana sy ny fiofanana momba ny fiofanana mba hanampy amin'ny dingana telo manaraka.
- Ampahafantaro ireo mpiasa mikasika ny fizotry ny fifantenana, ny fomba fihevitra, ny antony nandavan'izy ireo azy, ary ny antony hanapahana hevitra momba ny fomba fiasa nofantenana.
- Ataovy azo antoka fa mahatsiaro ho nahazo valisoa sy valisoa ary neken'ny mpiasa ny fotoana sy ny ezaka fanampiny nialany tamin'ny fizotran'ny fanombanana. Mila mandinika izany ianao isaky ny dingan'ny fiovana.
- Ataovy azo antoka fa ao anaty ekipa ireo mpikambana ao amin'ny ekipa fitantanana ary manohana ny filàna fiovana. Raha ny tena izy, dia vondrona manan-danja iray manan-danja amin'ny lafiny anao rehefa manatanteraka fiovana ao amin'ny fikambanana ianao.
Raha tsy manohana ny fanovana izy ireo, dia hanimba sy mety hanimba ny ezaka ataonao mba hampandrosoana ny fanovana ilaina. Misy fiantraikany be loatra amin'ny olona maro loatra raha tsy eo amin'ny ekipanao fiovana izy ireo.
Araka ny fanamarihan'ny manampahefana maro nanatanteraka fanovana, ny fahadisoana lehibe indrindra dia nahafahan'ireo mpikambana ao amin'ny ekipa zokiolona hanohintohina ny ezaka fanovàna azy ireo ela be talohan'ny hamoahana azy ireo . Raha tsy tonga haingana izy ireo dia tsy hanao izany. Matokia ahy momba izany. - Manapaha hevitra hoe inona amin'ireo vahaolana soso-kevitra no hifantoka indrindra amin'ny olana fantatrao.
- Mamoròna ary ambarao am-pahibemaso ny fahitana mampitolagaga sy manentana ny fanjakana hoavy mba hamoronana fanohanana betsaka amin'ny fanovana.
- Manapaha hevitra hoe oviana sy rahoviana no manomboka. Fantaro raha hahomby kokoa ianao raha manomboka amin'ny sehatry ny asa na sampan-draharaham-pitsaboana iray mba hikaroka pilotana na raha tsara kokoa ny mikaroka ianao ary miditra amin'ny fandaminana manontolo.
Jereo ny dingana nataoko tamin'ny fitantanana fanovana .