Ahoana ny famakafakana ny taratasy fanolorana fanavaozana

Inona no hikarohana ao amin'ny taratasy fanontana mahomby?

Avereno ny taratasim-panafody tokony ho an'ny mpampiasa. Nodinihan'izy ireo aloha ny mety ho mpampiasa izay mitady antony ao amin'ny taratasy fanoratana ary mamerina manapaka ny fangatahana.

Amin'ny maha-mpampiasa anao, dia mikatsaka ihany koa ny resume ianao ary manoratra taratasy izay mamaritra ny kandidà izay hameno tsara ny toerana misy anao. Ny taratasy manara-penitra iray dia milaza aminao fa ny mpirotsaka dia nanokana fotoana hanamboarana ny fampiharana azy mba hifanaraka amin'ny zavatra ilainao.

Angamba ilay mpangataka amin'ny taratasim- pandevenana ambony dia hanao mpiasa ambony .

Ny taratasy nosoratan-tanana tsara sy nosoratana tsara, ny fandefasana taratasy fenoina tsy misy diso dia tokony hampihatra avy hatrany ny fampiharana avy amin'ny fampiharana mahazatra azonao. Jereo ny lahatsoratra teo aloha hoe: " Nahoana no tokony haverina amin'ny taratasy ny taratasim-panafody? " Ity taratasy fandrakofana ity dia anisan'ireo taratasy fanamarinam-panandramana tsara kokoa-hatramin'izay. Izany no mahatonga ity taratasy ity ho mahery.

Nahoana no mahomby ity taratasy famerenana ity?

Ity taratasy fandrakofana ity dia mahomby amin'ireo antony ireo:

Raha manamboatra taratasy isaky ny fonosana ianao amin'ny fomba mahomby toy ity ohatra ity, dia ho hitanao haingana ny fotoana manaraka ary hampihenana ny fotoana laninao amin'ny asa .

Lahatahiry famerenana an-tsoratra ny taratasy fanadihadiana

Ity no famoaham-baovao tafiditra ao anatin'io fanadihadiana io. Ohatra tsara dia tsara momba izay tadiavin'ny mpampiasa ao anaty taratasy fanoratana amin'ny laoniny.

Name applicant

Antontan-taratasy fangatahana City, Fanjakana, Zip ny laharana

Phone: (000) 000-0000 Cell: (000) 000-0000 E-mail: aaaaaaa@aol.com

Date

Mpandrindra mpiasa , tompony, anaran'ny mpiasa HR
Anaran'ny orinasa
Company Address
City, State, Zip Code

Ry Rahalahy na Reny (Last Name):

Ho setrin'izany ny famoahana anao amin'ny Operations Manager, dia mamintina ny resako aho ho an'ny famerenanao. Noho ny fahitako ny rakitsoratry ny fahombiazan'ny asa sy ny traikefa amin'ny fitantanana ny asa sy ny famokarana maitso dia tiako ny horaisina ho an'ny toerana.

Mirehareha aho amin'ny maha-olona iray izay mikorontana, mifantoka amin'ny fanatanterahana ny fitantanana. Ny fomba fitantanana ny fitantarako dia manantitrantitra mafy ny fiaraha-miasa sy ny fitsipiky ny famokarana. Ny famakafakana ny fiverenako dia hampahalala anao bebe kokoa ny fahalalako sy ny kalitao amin'ity toerana ity.

Your Requirements

  1. Ny mari-pahaizana licence sy ny 5+ taona niainana fitantanana progressive.
  2. Ny famolavolana tetik'asa fanofanana na / na fanamarinana; fehikibo mainty na fampiofanana manan-danja amin'ny kalitao; ary fanatsaràna tsy mitsaha-mitombo na ny traikefa azo avy amin'ny kaizen.
  3. Ny mpangataka dia ho fanatanjahantena tsara, hahatakatra ny fepetra takiana amin'ny fanamarinana ISO, ary manana fifandraisana matotra, ordinatera ary fahaiza-mitarika.

Ny kalitao

  1. BBA degre. Folo taona mahery amin'ny fanandramana fitantanana sy fitomboan'ny fitantanana.
  2. Ny fampiofanana miorina amin'ny Walt Hancock, John Smith, sy ireo programa hafa. Six-Sigma sy fanofanana hafa amin'ny ISO sy kalitao. Ny fananganana ekipa sy ny fiofanana CI amin'ny alalan'ny Susan Heathfield. Kaizen traikefa amin'ny Company Company, Masco, ary Toyota.
  1. Ny fahaiza-mitarika eo amin'ny fitarihana amin'ny fitantanana ny asa tsara sy ny tanjona sy ny tanjona amin'ny alalan'ny ekipa, ny famokarana mena, ary ny fifantohana amin'ny kalitao. Ny valin'ny quantifiable:

    - Rantsana madinika sy simba amin'ny 26 isan-jato.
    - Miankina amin'ny fampitaovana ny fampitaovana avy amin'ny 78 isan-jato hatramin'ny 96 isan-jato.
    - Fotoan-tsosialy nahomby amin'ny 80%.
    - Fitsaboana sarotra mitentina 74%.

Rehefa mandinika ny resako ianao, dia ho hitanao ny fitomboako sy ny traikefako. Ny zavatra tsy azoko anoharana anefa dia ny endriky ny fanoloran-tena, ny fahaiza-miaina, ary ny professionalism izay azoko atolotra.

Ny resadresaka manokana dia hanampy antsika hiresaka ny fomba ahafahako manampy amin'ny fahombiazan'ny orinasa. Ny fepetra raisiko ho an'ity toerana ity dia $ 00,000 +. Tsy andriko ny hanohizana an'io fifandraisana io amin'ny hoavy tsy ho ela.

amin-kitsimpo,

Ny anaran'ny mpifaninana

Enclosure

Ny taratasy firaketana dia manao ny asa rehetra ho an'ny mpampiasa. Manatsara ny mety hitrangan'ny mpampiasa ny fifaninanana eo amin'ny zavatra ilainy sy ny zavatra atolotr'ity mpifaninana ity. Taratasy fanesorana ny taratasy? Tanteraka.