Fifandraisana vaovao momba ny Empira vaovao

Ny fomba hanambarana an'ity mpiasa vaovao ity dia nikambana tamin'ilay ekipa

Mila adi-mpiasa vaovao hampiasaina ho mpitari-dalana ve ianao rehefa mampivelatra ny fanambaranao manokana? Ireo mailaka fampahafantarana ireo dia mampahafantatra ilay mpiasa vaovao amin'ny mpiara-miasa aminy vaovao. Manome fahafahana anao izy ireo hilaza amin'ireo mpiara-miasa amin'izao fotoana izao momba ilay mpiasa vaovao ary hizara ny fahaizany sy ny traikefany.

Mamela anao ihany koa izy ireo hamolavola ny fahatakaran'ny mpiara-miasa momba ny zavatra ataon'ny mpiara-miasa vaovao amin'ny ekipa.

Azonao atao ny mizara ny fiasan'ny mpiasa vaovao, ny traikefa momba ny asa, ny fanabeazana ary ny fahaiza-manao. Manangana fanantenana tsara avy amin'ireo mpiara-miasa vaovao izany.

Ny vaovao dia manome ny fitokisana amin'ny mpiasa vaovao rehefa mandeha ao am-baravarana izy. Fomba iray manan-danja ho anao ny mametraka araka ny fanirinao hamolavola ny fomba fijerin'ny mpiasa anao sy ny andrasany fa mendrika ny fanampian'ilay mpiasa vaovao hatrany am-piandohana.

Farany, ny fampidirana mpiasa vaovao dia manome fahafahana anao hanazava ny asa sy ny toerana ary ny daty fanombohana. Mampitandrina ny mpiasanao izy mba hitady mpiasa vaovao hiarahaba sy handray. Ny taratasy fampidiran-dresaka vaovao iray vaovao dia mizara teboka maro momba ny mpiasa vaovao. Izany dia manokatra ny varavarana ho an'ireo mpiara-miasa aminy vaovao hitady ny maha-izy azy ary miara-miasa amin'ny mpiasa vaovao.

Alefaso ity fampidirana mpiasa ity amin'ny alàlan'ny mailaka amin'ny lisitry ny mailaka an-tsoratra rehetra. Ny tsirairay dia miandry ny hiarahaba ny mpiasa vaovao amin'ny ekipa.

Ao amin'ny TechSmith Corporation, ireo mailaka rehetra dia manana laharam-pahamehana rehetra, "Plus One." Ny mpiasa rehetra dia mahalala fa maniraka mpiasa vaovao ireo mailaka ireo. Fomban-drazana miorina amin'ny rafitrao ihany koa.

Ity no karazana fomba amam-panaovan'ny toeram-piasana ilainao handray ireo mpiasa vaovao eo amin'ny toeram-piasanao.

Iray amin'ireo dingana voalohany ataonao mba hahazoana antoka fa hitazona ireo mpiasa tena tsara anao.

Fampidirana mpiasa

Dear Staff:

Androany dia vaovao mahafinaritra lehibe iray androany. Marie St. Clair dia tafiditra ao amin'ny ekipanay amin'ny 1 Mey. Marie dia hiasa ho sehatry ny antontan - taratasy ao amin'ny fandraisana anjaran'ny mpanjifa ao amin'ny tranobe 407 ao amin'ny foibe fanadihadiana. Noho izany, raha mahita endrika vaovao ianao amin'ny 1 Mey, avelao i Marie hahafantatra fa faly ery ianao rehefa miara-miasa amin'ny ekipanay.

Hanombohana, i Marie dia voatendry ao amin'ny ekipa widget, ka raha mikasa na amin'ny ekipa widget ianao, dia mitadiava fotoana iray hiarahabana an'i Marie. Azonao atao koa ny miaraka aminay mandritra ny misasak'alina amin'ny iray amin'ireo andro voalohany nataon'i Marie raha mamela ahy hahalala hoe rahoviana ianao no misy. Vondron'olona kely iray no haka azy amin'ny misakafo amin'ny 1 sy 2 May.

Marie dia niasa tamina orinasa teknolojia roa tato anatin'ny folo taona izay, ka nitondra fahalalana maro momba ny famokarana vokatra. Raha ny marina, raha nampiasa rindrambaiko tamin'ny Adobe ianao, dia angamba mety namaky ny bokin'i Marie.

Ny mari-pahaizana mari-pahaizana mari-pahaizana Marie dia avy amin'ny Oniversiten'i Michigan izay toerana niarahany tamin'ny teknolojia fanabeazana sy fifandraisana tsy dia fahita loatra. Satria mizara ity dabilio ity ny ankamaroan'ireo mpiara-miasa aminy vaovao, dia hanana iraisan'ny maro.

Marie dia manana fitiavana amin'ny fanoratana tantara fiction ao anatin'ny fotoana fialan-tsasatra sy mpilatsaka an-tsitrapo miaraka amin'ireo fikambanana izay miara-miasa amin'ny ankizy manana olana.

Miandrandra ny handefitra amin'ny fiaraha-monina vaovao izy ary mikatsaka toro-hevitra momba ny zava-drehetra avy amin'ireo mpanao asa tanana any amin'ny toerana tsara hohanina.

Ny fandraisana an-tsoratra dia voatondro ho an'ny 1 Mey ao amin'ny efitrano fivoriambe Building 407 mba haka an'i Marie sy ireo mpiasa vaovao vaovao hafa izay manomboka amin'ity herinandro ity. Miangavy anao mba hiaraka aminay amin'ny 4 ora hariva amin'ny gitara, punch, ary dite. RSVP ho an'i Mark Guiliani amin'ny ext. 4356.

Mankasitraka anao aho manatona ahy amin'ny fisaorana an'i Marie.

Amin'ny fientanentanana,

Anaran'ny talen'ny Departemanta / Boss

Fandaharam-potoana faharoa Fampahafantarana ny Empira vaovao

Ny fanambarana ataon'ny Staff rehetra:

Faly aho mampahafantatra anao fa nanaiky ny tolotra nataonay i Shania Herzog ary hanatevin-daharana ny ekipa ho mpiandraikitra tompon'andraikitra amin'ny fanomezan-toky amin'ny alàlan'ny 1 Novambra. Miaiky izahay fa hampiditra sehatra iray hafa amin'ny fahombiazan'ny ezaka tsara ataonay.

Shania dia niasa tamin'ny fanomezan-tokim-pahamendrehana hatramin'ny nahazoany diplaoma tao amin'ny oniversite niaraka tamin'ny fitomboan'ny andraikiny sy ny fahefany amin'ny asany tsirairay.

Manam-bintana izahay fa nanapa-kevitra ny hiditra ao amin'ny ekipanay. Ny traikefany dia tamin'ny orinasa roa izay manompo indostrialy samihafa fa tsy manompo. Saingy, tsy tokony ho sarotra i Shania hahatonga ny tetezamita mankany amin'ny orinasa vaovao tahaka ny efa nataony indroa tamin'ny lasa.

Ny zanabola Shania dia ao amin'ny sehatry ny solosaina avy amin'ny Oniversiten'i Chicago. Manana traikefa amin'ny metaly Agile sy Scrum izy. Ankoatra izany, Shania dia mpandrindra fanamafisam-peo maromaro (CSTE).

Ao anatin'ny fotoana fialan-tsasatra, Shania dia renim-pitiavana mahandro sy manandrana fomba vaovao. Izy koa dia mpankafy lehibe amin'ny fandehanana izao tontolo izao, na any lavitra na lavitra, mitady zavatra vaovao.

Hiditra ao amin'ny ekipa i Shania ao amin'ny birao fiantohana kalitao ao amin'ny ety famokarana. Izy ireo dia hanome trano malalaka iray hiarahabana azy amin'ny 2 novambra amin'ny 3:30 tolakandro. Ny mpiasa rehetra dia asaina hanakana amin'ny fisotroan-dronono, ny trondro ary ny labiera, ny divay ary ny dite dite.

Ny lisitry ny fisoratana anarana ho an'ny olona izay manomana ny hanatrika dia ao amin'ny wiki wiki mba hahalalantsika ny habetsaky ny sakafo atolotra. Ity ny rohy.

Martin Doyle

Talen'ny Quality Assurance

Fampandrenesana vaovao vaovao momba ny mpiasa