7 amin'ny tranonkala tsara indrindra momba ny toro-hevitra momba ny asa

Miova matetika ny lalàna momba ny asa, ary ny mpiasa dia miatrika tsy fahazoana antoka momba ny fitsipika farany ary ny fomba hiarovana ny zony. Ireto ambany ireto ny sasantsasany amin'ireo tranonkala farany indrindra, azo itokisana, ary fampahafantarana amin'ny aterineto ho an'ny toro-hevitra momba ny asa. Ampiasao ireo loharano ireo mba hikaroka fitsipika ary hahita valim-panontaniana momba ny olana atrehan'ny toeram-piasana amin'izao fotoana izao.

  • 01 US Department of Labor (DOL)

    Ny Departemanta Amerikana miandraikitra ny asa (DOL) dia mitantana lalàna momba ny asa. Ao Etazonia, ny latsa-bato, ny ora, ary ny asa momba ny asa dia napetraka na federaly na fanjakana. Inona no mitranga rehefa mitranga ny fahasamihafana eo amin'ny fepetra federaly sy ny an'ny fanjakana iray miasa ao amin'ny orinasa? Amin'ireny tranga ireny, ny politikan'ny orinasa dia tokony handinika ireo lalàna izay tena mahaliana ny mpiasa. Azon'izy ireo atao ny mamakafaka ny fitsipika mifandraika amin'ny DOL toy ny Lalàna Fair Labor Standards (FLSA) , ny Lalàna Famerenana ny Fianakaviana sy ny Fitsaboana (FMLA) , ary ny Lalàna Amerikanina Misahana ny Fahasembanana (ADA) .
  • 02 Lalàna momba ny asa momba ny asa

    Ny fanjakana dia afaka mametraka sy manova ny volavolan- dalàna momba ny asa . Tsy manohana lalàna federaly izy ireo raha tsy arovan'ny fanjakana ny zon'ny mpiasa. Ohatra, raha mandidy ny karama farany ambany kokoa noho ny fe-potoana federaly ny fanjakana dia manome loha laharana ny lalàna momba ny fanjakana. Ankoatra izany, matetika dia misy fepetra toy ny fitsaboana ara-pahasalamana ho an'ny mpiasa. Koa ireo orinasa dia tokony hanana tari-dalana mazava ara-politika araka ny fitsipika mifehy ny fanjakana.

    Ny orinasa dia tokony hahazo ny fanaparitahana ny lalàna hafa momba ny fanjakana amin'ny DOL.

  • 03 Komity iraisam-pirenena momba ny asa fisorohana (EEOC)

    Ny Vaomieran'ny Asa Fanaovan-tsokosoko dia miandraikitra ny fiantohana ny fitoviana eo amin'ny sehatry ny asa. Ny EEOC dia ireo olana mifandraika amin'ny fanavakavahana. Izany dia ahitana:

    Ny EEOC dia mamaritra lalàna momba ny valifaty koa. Izany dia mahatonga azy tsy ara-dalàna ho an'ny mpampiasa hamaly faty amin'ny mpiasa izay mitaky fanambarana mifototra amin'ny fitsipiky ny EEOC. Manome vaovao momba ny zon'ny mpampiasa ihany koa izy ireo. Azony atao ny manoro hevitra ny amin'ny fomba tokony hiatrehan'ny mpampiasa ny fiampangana azy ireo sy ny fepetra takian'ny lalàna.

  • 04 Law Cornell

    Fantaro ny vokatr'ireo lalàna momba ny asa miaraka amin'ny sekoly fianarana lalàna ao amin'ny Oniversite Cornell. Ireo tranonkalan'ny governemanta dia manoritsoritra ireo fitsipika, fa matetika dia ny fandikana ny fomba fampiharana ireo fitsipika ireo. Cornell dia manana lisitra feno amin'ny alalana amin'ny rohy amin'ny alàlan'ny tranonkalan'ny tranom-panjakana tsirairay. Manolotra fampahalalana momba ny olana mifandraika amin'ny asa toy ny:

    • Fiaraha-miasa iombonana

    • fisotroan-dronono

    • Fepetra fampidiran-draharaha momba ny fitandroana ny fisotroan-dronono (ERISA)

    • Fiarovana ny toeram-piasana

    • Fiantohana tsy an'asa

    • Fiantohana ny mpiasa

    Mianara rakitsary ara-dalàna momba ny tranokalan'ny Cornell University ho fanazavana ny fe-potoam-pitsarana eo amin'ny toeram-piasana.

  • 05 National Board Relations Board (NLRB)

    Ny NLRB dia manadihady ny lalàna momba ny asa federaly ary manome toro-hevitra momba ny tontolo manodidina ny sendikà. Izy ireo no mitantana ny Lalàna mifehy ny asa momba ny asa , izay manapaka ny fiasan'ny mpampiasa sy ny sendikan'ny mpiasa. Miaro ny zon'ireo mpiasa ny orinasa mba handamina sy hifidy sendikaly hanehoana ny zavatra ilainy. Miaro ny mpiasa amin'ny fombafomba tsy araka ny tokony ho izy koa izy ireo ary afaka mianatra momba ny dingana izay arahin'izy ireo amin'ny fametrahana tranga.

  • 06 US Small Business Administration (SBA)

    Ny SBA dia sampana mahaleo tena miaro ny tombotsoan'ny orinasa madinika. Ny Advocacy, birao iray ao amin'ny SBA, dia fijerena sarimihetsika ho an'ny Lalàna mifehy ny lalàna (RFA). Mampita ny ahiahin'ireo orinasa madinika izy ireo alohan'ny Kongresy, ny Trano Fotsy, ny masoivoho federaly sy ny fitsarana, ary ireo mpanao politika. Manantona loharano maro momba ny fikambanana, lalàna ary fitsipika amin'ny alàlan'ny tranonkala.

  • 07 Lalàna momba ny Lalàna mifehy ny asa (ELIN)

    Ny tambajotra momba ny asa momba ny asa dia loharanom-bola maimaim-poana ho an'ny mpiasan'ny mpisolovava sy ny HR. Na izany aza, manara-maso ny fivoarana farany amin'ny lalàna momba ny asa eo amin'ny sehatry ny federaly sy ny fanjakana. Ny tanjon'izy ireo dia ny hifandray amin'ireo olona mila torohevitra amin'ny raharaha momba ny asa miaraka amin'ireo matihanina mahafantatra ny fitsipika. Manana tranokalam-pifandraisana manan-danja amin'ny lahatsoratra izy ireo miresaka momba ny valin'ny asa maro isan-karazany toy ny tombontsoa, ​​ny fanavakavahana ary ny lalàna momba ny asa ankapobeny.

  • Famaranana

    Miaro ny tombotsoany amin'ny manam-pahaizana momba ny lalàna ny mpampiasa. Saingy mora kokoa ho an'ny mpiasa ny mahafantatra ny lalàna koa. Ny fahafahan'ny loharanom-baovao midadasika dia mamela ny mpiasa hahalala ny zony. Afaka manapa-kevitra izy ireo amin'ny fomba tsara indrindra rehefa mahazo ny fampahalalana rehetra ilaina. Ireo mpiandraikitra ireo dia miaro amin'ny fampiharana asa tsy ara-dalàna ary manamora ny famahana ny olana.