Azonao atao ny miezaka ny mampinono ny mpiasa
Mba hanampiana ny fifindran'ny vehivavy avy amin'ny fialan-tsasatra miverina amin'ny asa aorian'ny nahaterahan'ny zaza, dia omena alalana ny famerenam-bidy. Ny trano fialofana dia mety ahafahan'ny renim-pianakaviana haneho ronono mandritra ny andro fiasana.
Ny Akademia Amerikana momba ny Fitaizana Fitaovam-pananahana, izay nanolo-tena matetika ny fampinonoana, dia vao haingana no nanavao ny fikarohana sy ny fikarohana momba ny fiantraikany mahasoa ny fampinonoana ny fahasalaman'ny reny sy ny zaza.
Ny tombotsoany indrindra amin'ny mpiasa, ny toeram-piasany, ary ny fahasalamana mety ho an'ny zanany dia ny fametrahana trano fanatobiana fametram-po amin'ny toeram-piasana eo an-toeram-piasana no anisan'ny ezaka ataontsika hanampiana ireo mpiasa hiaina fifandanjana eo amin'ny fiainana . Ny trano famakian-tena dia mamela ny orinasa hanome fahafahana mitovy amin'ny mpiasa amin'ny andraikitra ara-pianakaviana izay maniry ny hampinono ny zanany.
Nampiany tamin'ny Martsa 2010: Raha manana fanontaniana ianao, amin'ny maha mpampiasa anao, momba ny fepetra takiana amin'izao fotoana izao ho an'ny reny mampinono, ity vaovaon'ny Departemantan'ny asa momba ny asa amin'ny ora sy ora (WHD) ity dia manavao anao amin'ny fepetra takian'ny fotoana ho an'ny renim-pianakaviana ao amin'ny marary Ny fiarovana sy ny lalàna mahasoa (PPACA).
Nihatra izy ireo raha nosoniavina ny PPACA tamin'ny 23 martsa 2010 (PL 111-148). Io lalàna io dia nanatsara ny fizarana faha-7 amin'ny lalàna momba ny asa momba ny asa Fair (FLSA) .
Ankoatra izany, rehefa manavao ny politikam-pahaizana ianao, dia manamarika fa ny lalànan'ny fanjakana dia manafoana ny lalàna Federaly raha toa ny fepetra nomen'ny fanjakana anao hanome bebe kokoa ny renim-pianakaviana.
Noho izany, jereo ny fepetra nomen'ny fanjakana anao koa. Ny loharanom-baovao mahasoa dia omen'ny Kaomisionam-Pirenena momba ny Lalàna mifehy ny Fanjakana.
Misy loharanom-baovao iray hafa momba ny fampinonoan-dreny ao amin'ny Komitin'ny Baibolinao.
Lactation Accommodation Goals
Ny tanjon'izy ireo dia ny:
- Ajanony ny fifindran'ny renim-pianakaviana izay miverina miasa rehefa teraka ny zaza.
- Alefaso amin'ny reny ny reny amin'ny fotoana alohan'ny famaritana ny politikan'ny orinasa PTO sy ny Lalàna momba ny Fianakaviana sy ny Fitsaboana .
- Ampio ny reny hanatrika ny asa fa tsy mila miala amin'ny asa mba hanehoana ronono.
- Manampy amin'ny fanaraha-maso ny fikarakarana ny fahasalamana amin'ny fanomezana fahafahana hampivelatra ny fahasalaman'ny zaza.
- Fantaro fa ny vehivavy bevohoka na mieritreritra ny maha-bevohoka dia mahafantatra fa ny fampinonoan-dreny dia hipetraka amin'ny mpampiasa azy.
- Omeo tontolo iainana manentana ny mpiasa sy mpiara-miasa ho an'ny mpiasa rehetra.
- Ampio ny mpiasa hahay handanjalanja.
Lactation Accommodation Policy
Ny vehivavy rehetra izay nizara ny zanany sy izay mila maneho ronono mandritra ny andro fiasana, dia hiara-hiasa amin'ny mpanara-maso azy sy ny harena voajanahary mba hamaritana ny fomba tsara indrindra hanomezana fahafaham-po ny filan'ny reny raha mbola manatanteraka ny asany amin'ny asany.
- Fotoana fialan-tsasatra fialan-tsasatra Ny vehivavy dia afaka mampiasa ny fialan-tsasatra sy ny sakafo antoandro hanehoana ronono. Mety ho ampiasaina hanehoana ronono ihany koa ny ora fiasàna raha ilaina izany. Ny halatra hanehoana ronono dia tsy tokony maharitra maharitra mihoatra ny 30 minitra. Raha mila mamono mihoatra ny roa ny mpiasa iray mandritra ny andro fiasana mba hanehoana ronono, ny mpiasa dia mila mampiasa fotoana manokana (sakafo antoandro, fiaramanidina, sy ny sisa.)
- Ny Tontolo Iainana ho an'ny trano fialofana: Hiara-miasa amin'ny reny mitaiza tsirairay ny loharanom-pitaovana mba hamaritana faritra iray manokana ahafahany maneho ronono. Ny milika dia tokony hapetraka ao anaty tahirin-tsifahafehy mangatsiatsiaka ary mety ho voatahiry ao amin'ny vata fampangatsiahana.
Disclaimer:
Susan Heathfield dia manao ezaka rehetra mba hanomezana tombam-pahitsiana, fahita matetika, ny fitantanana ara-tsosialy, ny mpampiasa, ary ny torohevitra momba ny toeram-piasana ao amin'ity tranonkala ity, ary mifandray amin'ny tranonkala, fa tsy mpisolovava, ary ny votoaty ao amin'ny tranokala manam-pahefana, tsy azo antoka ny fahamarinam-pitondran-tena sy ny lalàna, ary tsy tokony horaisina ho toro-hevitra ara-dalàna.
Ny tranonkala dia manana mpihaino manerantany manerana izao tontolo izao ary ny lalàna sy lalàna momba ny asa dia miovaova arakaraka ny fanjakana hatrany amin'ny fanjakana sy ny firenena any amin'ny firenena, noho izany dia tsy afaka ny hamaritra ny vohikala amin'ny toerana rehetra ho an'ny toeram-piasanao ny vohikala.
Rehefa misy fisalasalana, miezaha mitady torohevitra ara-dalàna na fanampiana avy amin'ny fanjakana, federaly, na loharano governemanta iraisam-pirenena, mba hahazoana antoka fa marina ny fandikana ny lalàna sy ny fanapahan-kevitrao. Ny fampahalalana ao amin'ity tranonkala ity dia ny fitarihana, ny hevitra ary ny fanampiana ihany.