Ireo lalàna ireo dia natao mba hiantohana fa tsy manao asa izay mampidi-doza na ratsy ho an'ny fahasalamany ny ankizy, ary manome antoka fa ny ankizy dia mifantoka amin'ny fanabeazana.
Fantaro bebe kokoa momba ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona, izay mamaritra ny fotoana ahafahan'ny zatovo mahazo asa, inona ny karazana asa azo atao, ary inona no asa ilaina.
Plus, mahazo fampahalalana momba ny toerana ahafahan'ny zatovo mahazo ny toerana voalohany nomena azy ireo.
Lalàna momba ny asa fanabeazana: fampiatoana ny taona
Ny taona dia mitana andraikitra goavana amin'ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona: raha toa ka afaka miasa mandritra ny ora voafetra ny ankizy efa zokinjokiny amin'ny asa izay tapa-kevitra ny ho voaro, ny ankizy tanora dia afaka miasa amin'ny asa sasantsasany ihany, ary manam-potoana voafetra.
Amin'ny ankapobeny, tokony ho efatra ambin'ny folo taona fara fahakeliny ny ankizy hanao karazana asa tsy fambolena. Ny ankamaroan'ireo lalàna ireo dia omen'ny lalàna federaly antsoina hoe Act Fair Labor Standards Act . Na izany aza, mariho fa ny sasantsasany amin'ireo fitsipika ireo dia mety samy hafa amin'ny fanjakana. Jereo ny departemantan'ny asam-panjakana momba ny fampahalalana bebe kokoa, ary ny Departemanta Amerikana misahana ny asa.
Ankizy 14 taona
Amin'ny ankapobeny, ny zaza latsaky ny 14 taona dia tsy afaka ampiasaina amin'ny asa tsy fambolena. Na dia izany aza, misy asa vitsivitsy izay omena alalana ny ankizy amin'ny vanim-potoana rehetra. Ohatra, ireo zaza latsaky ny 14 taona dia azo ampiasaina ho mpilalao sarimihetsika na mpilalao sarimihetsika, afaka mandefa gazety izy ireo, ary afaka manafaka amin'ny fotoana tsy mahazatra.
Ny ankizy latsaky ny 14 taona dia afaka miasa ihany koa amin'ny asa fambolena na asa ho an'ny orinasa rehetra ataon'ny ray aman-dreniny, raha mbola tsy mampidi-doza ilay asa.
14 na 15 taona
Ireo 14 sy 15 taona dia afaka miasa, saingy voafetra ny karazan'asa azon'izy ireo ary ny ora azony anaovana asa. Mandritra ny taom-pianarana, ny ora dia voafetra amin'ny adiny 3 amin'ny andro fianarana iray sy 18 ora isan-kerinandro.
Amin'ny andro tsy misy ny fianarana ary amin'ny fahavaratra, ny ora fiasan'ny ora dia mety hitombo hatramin'ny 8 ora isan'andro sy 40 ora isan-kerinandro.
Misy fetran-javatra raha toa ka afaka miasa ihany koa ny 14 sy 15 taona. Tsy afaka miasa afa-tsy eo anelanelan'ny 7 sy 7 sy 7 ora izy ireo mandritra ny taom-pianarana, ary eo anelanelan'ny 7 sy 9 sy 9 alina amin'ny fahavaratra (eo anelanelan'ny 1 Jona sy ny andro fiasana).
Ny zaza 14 sy 15 taona dia afaka miasa karazan'asa ihany. Ohatra, afaka ampiasaina amin'ny asa an-tsokosoko, fampianarana ary asa fandraisana andraikitra, asa na asa, ary ny hafa. Tsy afaka manao asa izay heverina ho mampidi-doza izy ireo.
16 na 17 taona
Ny zaza 16 ka hatramin'ny 17 taona dia mety ho ampiasaina mandritra ny ora tsy voafetra, amin'ny asa hafa izay tsy manambara ny loza mety hitranga ataon'ny governemanta federaly. Ny tanjona ao ambadik'io famerana io dia ny hahazoana antoka fa tsy misy loza mety hitranga any am-piasana.
Ny asa sasantsasany izay ao amin'ny lisitry ny voarara dia ny fitrandrahana, ny fitrandrahana ary ny ady amin'ny ala. Misy ihany koa ny famerana ny karazana fitaovam-pianakaviana ao anatin'ity taona ity. Ohatra, amin'ny toeram-pikarakarana sakafo ny zaza 16 ka hatramin'ny 17 taona dia tsy afaka mampiasa mampiasa milina fanodinana vy (siramamy vita amin'ny hena, saha, paompy, milina mena, kapila), mpandraharaha ara-barotra, na milina fanodinana herinaratra .
18 taona
Raha vantany vao tonga 18 taona ny zatovo iray, dia tsy manaiky intsony ny fepetra momba ny asa ho an'ny tanora sy ny lalàna momba ny fampiasana zaza tsy ampy taona izy.
Raha ny momba ny lalàna momba ny asa dia heverina ho olon-dehibe iray ny 18 taona. Noho izany, afaka maimaim-poana izy na rahoviana na rahoviana. Ireto misy fampahalalana bebe kokoa momba ny zatovo zatovo dia mahazo alàlana hiasana .
Ny asa tsy misy lalàna momba ny lalàna momba ny zaza
Amin'ny ankapobeny, ny ankizy amin'ny vanim-potoana rehetra dia avela hiasa ho an'ny orinasa iray manontolo izay azon'ny ray aman-dreniny. Afaka manao ireo asa ireo izy ireo isaky ny andro iray mandritra ny ora maromaro. Na izany aza, ireo 16 taona latsaky ny 16 taona dia tsy azo ampiasaina amin'ny fitrandrahana na ny orinasam-pambolena, ary tsy misy olona 18 taona azo ampiasaina amin'ny asany rehetra dia nambaran'ny Sekretera ny asa fa mampidi-doza. Ny 16 taona koa dia tsy afaka miasa mandritra ny ora fianarana.
Ny ankizy koa dia afaka miasa any amin'ny toeram-piompiana.
Raha mbola 16 taona ianao dia tsy afaka miasa mandritra ny ora fiasan'ny sekoly, ary tsy afaka miasa asa sasantsasany izay heverina ho asa asa fambolena. Ireo asa ireo dia ahitana ny fandefasana baomba, ny fikarakarana zavatra simika sasany, ny mandeha fiarandalamby sasantsasany ary ny maro hafa.
Misy asa hafa izay ahafahan'ny ankizy mihaona. Ohatra, ny ankizy ao anatin'ny taona rehetra dia afaka manome gazety na miasa any an-trano manao kofehy matevina. Afaka miasa ihany koa izy ireo na mpilalao sarimihetsika na mpilalao amin'ny sarimihetsika, teatra, radio, na televiziona.
Misy ihany koa ny fanavahana hafa, koa, jereo ny fitsipiky ny DOL amin'ny fepetra momba ny lalàna ho an'ny ankizy momba ny lisitra feno.
Ny karama ambany indrindra an'ny tanora
Ny lalàna federaly dia mamela ny mpampiasa handoa ny mpiasa izay latsaky ny 20 taona ny karama ambany kokoa (4.25 $) ho an'ny fotoana voafetra (90 andro tsy fiasana, andro tsy arahan'asa) taorian'ny nampiasana azy voalohany.
Ny tahan'ny karama mihoatra ny $ 4.25 karama farany ambany ho an'ny tanora isaky ny ora dia azo omena amin'ny mpiasa azo ekena mandritra ity 90 andro ity. Aorian'ity vanim-potoana 90 andro ity, ny mpiasa dia tsy maintsy mahazo farafaharatsiny farafahakeliny ny karama ambany indrindra federaly . Izany dia mihatra amin'ny asa rehetra izay ananan'ny ankizy iray mandra-pahatongany 20 taona. Tsy mihatra amin'ny asany voalohany fotsiny izy io.
Asa vita amin'ny asa (Fahazoan-dalana amin'ny asa na faharetan'ny taonany)
Any amin'ny fanjakana sasany, ireo mpiasan'ny valo ambinifolo dia mety mila mahazo taratasy fanaovana asa (antsoina hoe: Employment or Age Certificates), mba hahafahana miasa ara-dalàna.
Ny endrika dia mety ho hita any am-pianarana. Raha tsy izany dia afaka mahazo ny iray amin'ny sampan-draharahan'ny fanjakana ny ankizy. Jereo ary jereo izay fitsipika ampiharina aminao .
Raha mila taratasy fanamarinana ianao, ary misy ao amin'ny sekolinao, jereo amin'ny mpanolo-tsaina anao na ny tari-dalana. Raha toa ka misy ny taratasy fanamarinana ao amin'ny sampan-draharahan'ny fanjakana, dia jereo amin'ny Departemantam-panjakana.
Torohevitra amin'ny fitadiavana asa
Zatovolahy mitady asa ve ianao? Angamba ianao mitady asa amin'ny fahavaratra , na ny fandaharanao voalohany. Ireto misy toro-hevitra sasantsasany hanampy anao hanohy ny fikarohana . Avy eo dia manomboha ny fikarohana an-tserasera amin'ny alàlan'ny fitsidihana ireo tranonkala mifantoka amin'ny zatovo sy mpianatra. Ireto ny toerana tsara indrindra ho an'ny zatovo , miaraka amin'ny toro-hevitra momba ny fikarohana azy ireo.
Vakio eto ny fanazavana momba ny famenoana ny fangatahana asa voalohany ary manoratra ny resadresanao voalohany . Vakio ihany koa ny toro-hevitra momba ny fampidirana ny resadresakao .