Fihetseham-pon'ny ankizy momba ny asa Fanontaniana sy Valiny
Nahoana ianao no mitady Joba?
Mazava ho azy fa te hahazo vola amin'ny asany ny tsirairay, fa ny antony tokony hizaranao amin'ny mety ho mpampiasa dia tokony hisaintsaina ny fahaliananao eny an-kianja, na amin'ny fanampiana ny hampivelatra ny fahaiza-manaonao.
Nahoana ianao no liana amin'ny fiasana amin'ny orinasanay?
Ny mpampiasa dia mametraka io fanontaniana io mba hampisehoana ny fahaliananao eo amin'ny sehatra, ary hahitana raha nanao ny fikarohana ianao. Ataovy azo antoka fa mamantatra ny tranonkalan'ny orinasa ianao ary mahafantatra tsara ny zavatra ataon'ny orinasa, inona ny asan'ny asa sy ny kolontsaina ary ny zava-dehibe aminy. - Ny tsara indrindra valiny
Ahoana no nanomanana ny Sekoly ho anao hiasa amin'ny orinasanay?
Ity ny fahafahanao hiresaka momba ireo fahaiza-manao azonao tamin'ny fianaranao izay hahatonga anao ho mpilatsaka hofidiana tsara ho an'io toerana io. - Ny tsara indrindra valiny
Nahoana no tokony halefanao ianao?
Ny mpivarotra vaovao dia maka fotoana hampiofanana, ary ny orinasa dia te-hahafantatra fa mendrika izany ianao. Ampahafantaro azy ireo ny tombotsoanao amin'ny fandraisana anjara amin'ny orinasa avy hatrany, ary aoka ho azonao antoka fa raha mihevitra ianao hoe mafy orina izy ireo dia te-handinika raha vita ny fianaranao. - Ny tsara indrindra valiny
Inona no heverinao fa mahomby ao amin'io toerana io?
Ny asa famoahana asa dia mety hanampy be loatra amin'ny famelana anao hahalala hoe ahoana no ahafahan'izy ireo hamaly io fanontaniana io.
Ampahafantaro azy ireo ny fahaiza-manao anananao. - Ny tsara indrindra valiny
Ahoana no hamaritanao ny fahafahanao miasa mba ho mpikambana ao amin'ny ekipa?
Azo inoana fa efa imbetsaka ianao no niasa tamin'ny ekipa, tamin'ny tetikasa, tamin'ny fanatanjahantena na nandritra ny asa an-tsitrapo. Ny mpanadin-kevitra dia haniry hihaino ohatra iray manokana momba ny fotoana nahombiazanao tamin'ny toe-draharaha teo amin'ny ekipa.
Inona no Zavatra Nirina Tsara indrindra?
Tsy te hirehareha ianao, fa tokony hizara zava-bita mahakasika ny sasany amin'ireo toetra na traikefa takiana amin'ny asa ataonao. - Ny tsara indrindra valiny
Inona no fanantenana omena anao?
Amin'ny alalan'ity fanontaniana ity, ny mpampiasa dia manandrana manamarina fa mety ny fanantenanao. Amin'ny maha-tanora mpiasa anao, ny karama omena anao dia mety hifanaraka amin'ny toerana ambony. Tsara ny manalavitra ny isa manokana raha tsy efa fantatrao hoe inona no andraikitry ny asa. - Ny tsara indrindra valiny
Lazao ahy ny olana lehibe iray nomaninao vao haingana.
Amin'ny alalan'ity fanontaniana ity, manandrana mamaritra ny fahaiza-mamaky anao ny mpanadihady. Tsara ny mampiasa ohatra iray avy amin'ny sekoly, asa, fanatanjahantena na asa an-tsitrapo. Ataovy azo antoka fa mampiseho fanapahan-kevitra tsara ianao. - Ny tsara indrindra valiny
Moa ve ianao efa nanana olana tamin'ny mpiambina na mpampianatra?
Ny mpangalatra dia hametraka ity fanontaniana ity hamaritana ny fomba ifandraisanao amin'ny fahefana. Mamaly foana amim-pahatsorana, fa ataovy izay hahazoanao vokatra tsara. Tadidio fa ny toe-javatra sarotra indrindra indraindray dia indraindray ny zavatra niainana tsara indrindra. - Ny tsara indrindra valiny
Torohevitra ho an'ny fanadinana fanadinadinana iray ho an'ny tanora
Ny fanalahidin'ny fanadinadinana mahomby amin'ny adolescents dia ny manao izay mety hataon'ny mpirotsaka ho amin'ny asa.
Izany no fomba tsara indrindra ahafahana maneho fahatsapana tsara amin'ny mpampiasa mety ary hampitombo ny fahafahanao mahazo ny asa.
Niara-niasa tamin'ny tovovavy iray aho nanatrika ny dinidinika voalohany nataony ho an'ny mpirotsaka an-tsitrapo, ary nahazo tolotra asa teo an-toerana izy. Nahoana no mora izany? Nanao akanjo araka ny tokony ho izy izy , namaly fanontaniana tamin'ny fomba ofisialy, nanontany ny mpanadihady, ary, amin'ny ankapobeny, dia nisy fiantraikany tsara teo amin'ilay mpanadihady.
Miomàna
Aza miseho fotsiny ho an'ny tafatafa. Ny fampahalalana bebe kokoa efa nomaninao mialoha, ny faniriana tsaratsara kokoa azonao amin'ny mpanadina. Makà fotoana hikarakarana taratasy (raha mila azy ireo) sy references, alohan'ny hanombohanao hitady asa. Manaova fikarohana. Ianaro izay azonao atao momba ny toerana sy ny orinasa. Ny famoahana asa sy ny hafa ho an'ny toerana mitovy amin'izany dia afaka manome fampahalalana sarobidy momba ny zavatra tadiaviny amin'ny kandidà.
Izany dia hamela anao hahafantatra ny fahaiza-manao tokony hanantitranteranao ny residinao sy ny resadresakao. Ny fijerena ny vohikalan'ny orinasa dia hanome anao ny fahalalanao ny kolontsain'ny orinasa , ary indrindra ny zavatra ataon'izy ireo sy ny ezaka hanatanterahany. Ireo fampahalalana rehetra ireo dia ahafahanao manome fahafahana hanome valiny feno sy azo raisina amin'ny zavatra mety hapetraky ny mpanadihady.
Ento miaraka aminao ireto manaraka ireto:
- Asa fampiharana feno (raha toa ilay mpampiasa tsy manana izany)
- Asa miasa (raha mila azy ireo ianao)
- References
- Resume (raha manana iray ianao)
- Notepad / pen
Aoka ho henjana
Tena ilaina ny manana fomba tsara rehefa manadinadina. Atsangano ny tànan'ny mpikaroka. Ataovy azo antoka fa mihaino amim-pitandremana sy amim-pisainana amin'ny mpanadihady. Aza mipetraka raha tsy efa nasaina. Aza miala amin'ny sezanao. Aza mampiasa jiolahy na mianiana. Miezaha hidera, tsara, ary matihanina mandritra ny tafatafa.
Fantaro ny fandaharam-potoanao
Fantaro hoe andro sy ora inona no azonao anaovana asa, araka ny efa fantatry ny mpampiasa. Ny fahavitrihana dia tombony, satria ny fotoana bebe kokoa anananao, dia mora kokoa amin'ny mpampiasa ny mametraka fandaharam-potoana . Fantaro ihany koa hoe ahoana no hivoahanao sy hiasa rehefa tsy mitondra fiara.
Miezaha foana
Mankao amin'ny tranokalan'ny tafatafa minitra vitsivitsy mialoha. Raha tsy azonao antoka izay haleha, alao ny torolalana alohan'ny fotoana. Raha tsy mitondra fiara ianao, dia ataovy antoka fa manana fiara azo antoka ianao.
Mandehana amin'ny tenanao
Raha ny reninao na ny dadanao no mitondra anao any amin'ny resadresaka, aza entina ao amin'ny efitrano fanadihadiana miaraka aminao. Zava-dehibe ny miteny ho anao ary mifandray amin'ny mpanadinadina, raha tsy misy ny fanampian'ny olon-kafa. Ilainao ny manolotra ny tenanao ho kandidà matotra sy tompon'andraikitra amin'ny asa.
Misaotra Misaotra anao
Mianao minitra vitsy hisaotra ilay olona nanadina anao. Raha manana adiresy imailaka ianao, alefaso mailaka misaotra anao, fa raha tsy izany dia alefaso ny taratasin-taratasy misaotra ny mpanadihady satria maka fotoana hiarahana aminao.