Fialantsiny amin'ny asa tsy ampy (tsara sy ratsy)

Ny fialantsiny tsara indrindra sy ratsy indrindra noho ny tsy fisian'ny asa

Araka ny fanadihadiana momba ny CareerBuilder vao haingana, 40 isan-jaton'ny mpiasa no nizaka andro marary fo nandritra ireo 12 volana farany. Izany dia niakatra 35 isan-jato ny taona teo aloha.

Azontsika resahina ny antony mahatonga ireo mpiasa voatery miantso ny marary rehefa salama tsara izy ireo. Saingy, ny zava-dehibe aminao, ny mety hisintonana ny famakiana ity lahatsoratra ity, dia ny hiaro ny tenanao amin'ny fiantraikany ratsy amin'ny fametahana andro marary.

Ny fomba tsara indrindra hanaovana izany dia ny manao ny marina.

Hoy i Mark Twain indray mandeha: "Raha milaza ny marina ianao dia tsy mila mahatsiaro na inona na inona." Ny fialan-tsiny tsara indrindra azonao atao dia ny marina. Mila andro iray isan'andro ny tsirairay avy eo. Alohan'ny hiheveranao fa mila fialan-tsiny marobe ianao dia diniho ny tena antony ilainao ary manontania tena raha toa ka ara-dalàna ny azy manokana. Ny lisitra etsy ambany dia afaka manome fahatsapana ny atao hoe OK.

Ary, noho izany, dia mamakia fialantsasatra tena mahatsiravina ho an'ny asa tsy hita. (Torohevitra: misy ny llama.)

Fialantsiny tsara ho an'ny asa tsy hita

Raha manahy ny amin'ny fampiasana ny "mila marary andro" aho amin'ny fialan-tsasatra loatra ary te-hamorona, dia ireto misy fialantsiny mety mety miasa rehefa mila antony tokony hialana amin'ny asanao ianao:

Rehefa miala vahaolana ianao: Fialan-tsiny tsara indrindra amin'ny fialana amin'ny asa

Rehefa mila miala aloha ianao: fialantsasatra tsara indrindra amin'ny fialana amin'ny asa aloha

Torohevitra ho an'ny fialana tsiny

Araka ny efa nolazainay, ny marina dia ny politika tsara indrindra rehefa manome fialantsiny amin'ny fialàna amin'ny asa. Na izany aza, raha ny antony ilanao ny andro iray dia tsy azo ekena raha tsy misy fialana tsiny , ny iray amin'ireo antony voalaza etsy ambony dia mety ho azonao ampiasaina.

Rehefa lazainao amin'ny lehibeny ny antony tsy nahaizanao, dia tadidio fohifohy ny fialantsinao. Aza miditra ao amin'ny fanazavana tsara - ny fialan-tsiny lava kokoa, ny mety ho mpampiasa anao dia ny hieritreritra fa mandainga ianao. Tsarovy: ny fialan-tsasatrao lava kokoa, ny tsy fahampian'ny ho tsaroanao izany. Azonao atao koa ny milaza amin'ny lehibeny momba ny tsy fisian'anao haingana araka izay azo atao.

Ny fomba tsara indrindra hanaovana izany dia amin'ny fiantsoana ny birao haingana araka izay tratra, na mandefa mailaka ny lehibenao . Raha manana politikanao manokana ny miantso anao ho marary, tadidio ny manaraka ireo toro lalana ireo.

Fialan-tsiny ratsy amin'ny asa tsy hita

Aoka ho fantatrao fa ny fialan-tsiny sasany dia tsy miasa. Ny sasany amin'izy ireo dia somary lava loatra, be pitsiny loatra, na tsotra fotsiny ny antony tsy ampy ny andro fiasana. Jereo eto ambany ny fialan-tsiny vitsivitsy izay mety tsy tianao hampiasaina rehefa tsy milamina ny andro iray ianao:

Fangalarana ratsy indrindra noho ny asa tsy hita

Misy antony maromaro tsy tokony omena anao amin'ny fiantsoana marary. Ny fanadihadiana teo aloha tao amin'ny CareerBuilder dia nanasongadina ny antony tsy dia mazoto indrindra amin'ny fiantsoana marary, anisan'izany ireto:

Manorata fanamarihana tsara na fandefasana mailaka tsara

Maro amin'ireo orinasa no mitaky karazana taratasy fialantsiny ara-dalàna amin'ny fotoana rehetra tsy misy anao, toy ny andro maratra na andro fialan-tsasatra.

Tazony fohy fohy sy matihanina. Ampiasao ao anatin'io taratasy io ny andro niainanao, fa maninona ianao no miala, ary, raha alefa mialoha ny tsy nahaizanao azy, raha toa ka nangataka tamin'ireo mpiasa hafa handray andraikitra ianao. Na dia mety halaim-panahy aza ianao handalo ny soritr'aretinao mba hanaporofo fa marary tokoa ianao, tsy miraharaha ny faniriana sy tsotra fotsiny. Manohitra koa ny faniriana hialana tsiny, na ho marary na ho an'ny tsy fitoviana.

Raha mandefa ny antontan-taratasinao mialohan'ny tsy fisiananao ianao, dia tsara ny mizara raha toa ianao ka misy ary fomba tsara indrindra hahatongavana aminao. Miaina ao anatin'ny fotoana malaza amin'ny telefaona izahay, midika izany fa maro ny olona mijery mailaka tsy tapaka (na dia mipetraka anaty satroka taratasy ao amin'ny biraon'ny dokotera aza izy ireo). Ampahafantaro raha hanamarina ny mailakao ianao, ary toy ny mahazatra. Azonao atao ny manoratra hoe: "Hanara-maso ny mailaka aho indraindray." na "Ho lavitra ny mailakao aho fa aza misalasala miantso ahy raha misy loza."

Alefaso haingana ny taratasinao. Raha mandefa azy io amin'ny andro tsy fanao ianao, alefaso amin'ny mailaka ny mailaka, mialoha ny fotoana ofisialy amin'ny orinasa. Ireto misy sombin-taratasy tsy fetezina mba hijery .

Inona no azonao atao raha toa ianao ka tratra ao anaty lainga

Tadidio fa na dia mampiasa ny eritreritrao aza ianao, dia fialan-tsasatra tsara, fa ny tsy marina dia mety hamoy ny asanao raha tratra ianao.

Aza mieritreritra fa tsy hanadino anao ny mpampiasa anao. Amin'ny ankapobeny dia tsy hanao izany izy ireo, saingy misy foana ny fahafaha-manao azony. Ny fanadihadiana nataon'ny CareerBuilder isan-taona dia nilaza fa ny 38 isan-jaton'ny mpampiasa no namaly ny fanadihadiana dia nanamarina tamin'ny mpiasa iray hanamafy ny fialany amin'ny asa tsy hita. Ny mpampiasa sasany dia nangataka ny hitan'ny dokotera iray, ary ny hafa niantso ny mpiasa mba hijery azy ireo. Ny sasany aza dia nandeha tany amin'ny tranon'ilay mpiasa.

Mitandrema amin'ny media sosialy

Raha tsy miteny ny lehibenao ny marina ianao dia mitandrema amin'ny fampiasana ny media sosialy. Araka ny fanadihadiana nataon'ny CareerBuilder, 43 isan-jaton'ny mpampiasa nanadihady dia nahitàna mpiasa iray nandainga mikasika ny marary amin'ny fanamarinana ny media sosialy. Tsindrio ny safidinao manokana momba ny fiainanao manokana mba ahafantaranao hoe iza no afaka mahita izay Postanao.

Na dia mitandrina momba ny fiainam-pianakaviana aza ianao, aza mametraka toerana, hafatra, na sary mifanohitra amin'izay nolazain'ny lehibeny. Mety tsy hahita izany ny lehibeny, fa raha miaraka amin'ny olon-kafa miasa ianao, dia mety ho tafaverina any amin'ny mpitantana anao raha tsy avy ao amin'ny birao ny antony nanomezana anao.