Azon'ny mpampiasa alalana ve ny tombotsoan'ny fiahiana ara-pahasalamana?

Tombantombana momba ny fahasalamana ho an'ny mpianatra

Zavatra tsy azon'ireo fikarakarana ny fandinihana dia raha afaka mahazo fitantarana momba ny fitsaboana amin'ny mpampiasa azy izy ireo rehefa mianatra momba ny orinasa. Taloha, tsy nieritreritra izany akory izy io fa tamin'ny lalàna Affordable Care Act (ACA), ny mpampiasa manana mpiasa maherin'ny 50 na mahery miasa 30 ora na mihoatra isaky ny herinandro dia tsy maintsy manaraka ny fepetra napetraky ny ACA. Tafiditra ao anatin'izany ny "mpiasa mitovy amin'ny mpiasa amin'ny fotoana feno" izay apetraky ny fizarana ny isan'ny mpiasa amin'ny fotoana feno miaraka amin'ny isa ny ora fiasana amin'ny ora farany amin'ny 30.

Mpandraharaha maromaro nozaraina

Raha manana mpiasa maherin'ny 50 ny mpiasa iray, dia tsy maintsy manome fiantohana ara-pahasalamana ho an'ny mpiasany amin'ny fotoana maharitra izy, na tsy maintsy voatery mandoa vola isam-bolana "Payment Shared Responsibility Payment" izy ireo, izay tena henjana tokoa. Ity sazy ity dia natokana ho an'ny mpampiasa izay tsy manaiky ny ACA. Ho an'ny olona iray ho heverina ho feno amin'ny ACA, dia tokony mihoatra ny 30 ora isan-kerinandro mandritra ny 120 andro fara-fahakeliny. Ny 120 andro dia tsy voatery hifanaraka, fa tokony hitranga mandritra ny vanim-potoana 360 andro.

Ao am-pony, ny Lalàna momba ny fikarakarana azo antoka (ACA) dia andiam-panavaozana fiantohana fiantohana ara-pahasalamana natao hampahafantarana bebe kokoa ny Amerikanina ny fahasalamana. Ny vokatr'izany fidirana amin'ny mpiasa izany dia nitombo ny andraikitry ny mpampiasa. Tsy ny mpampiasa rehetra anefa no misy fiantraikany amin'ny fepetra takian'ny ACA, fa tsy ny fianarana rehetra no takiana.

Manaja lalàna momba ny asa

Ho an'ny orinasa iray takiana mba handoavana ny fandrakofam-pahasalamana, dia tsy maintsy ho an'ny mpiasa manontolo andro izany. Ny mpandraharaha tsy miankina na ny mpianatra tsy mandray karama dia tsy hodinihina, eo ambanin'ny Fair Labor Standards Act , ho mpiara-miasa amin'ny fotoana feno. Na izany aza, raha misy karama azo atao amin'ny asa fanompoana dia mety misy fisorohana fanampiny ihany.

Ohatra, ireo "mpiasa ara-potoana" (ireo nokaramaina hiasa ho an'ny toerana iray izay efa enim-bolana na latsaky ny fotoana mitovy isa isan-taona), dia mety ho tafiditra amin'ny ACA ihany koa. Raha tsy mandray karama ianao dia azonao atao ny manara-maso ny torolàlan'ny Departemantan'ny asa momba ny asa tsy ara-bola, mba hahazoana antoka fa ny fikarakaranao ny dinidinika dia mifanaraka amin'ny fitsapana enim-bolana mandritra ny fitsangatsanganana tsy ara-dalàna, na mianatra bebe kokoa momba ny didim-pitsarana farany indrindra ao amin'ny Fitsarana Ambony faha-2 izay mampiasa fepetra samihafa rehefa mitsara raha toa ka tsy mandray karama ny fianarana iraisam-pirenena.

Ankoatra izany, araka ny ray aman-dreny ACA dia avela hitazona ny zanany amin'ny fiantohana ara-pahasalamana ny ray aman-dreny mandra-pahatongan'ny faha 26 taonany. Ny mpianatra voakasika amin'ny fiantohana ny ray aman-dreniny dia tsy mila mahazo fandrakofana amin'ny mpampiasa azy. Amin'ny lafiny iray, raha ny fikarakarana ny fahasalaman'ny ray aman-dreny dia amin'ny fikarakarana ara-pahasalamana ara-pahasalamana (HMO), ny mpianatra dia mety tsy mahafeno ny fepetra sasany; toy ny, ny ilaina ny mahazo fitsaboana amin'ny mpanolotra serivisy iray izay mety hiteraka olana raha miasa ao amin'ny fanjakana hafa ilay mpianatra. Ny mpianatra iray izay nahazo fahaleovantena tany amin'ny fanjakana hafa dia mety tsy afaka mahazo fitandremana raha tsy miverina any an-trano izy ireo, izay mety ho tsy mety ho an'ny mpianatra.

Ho an'ireo mpianatra mametraka fandaharam-pianarana karama sy averina mihoatra ny 30 ora isan-kerinandro mandritra ny 120 andro (tsy ilaina ny manara-maso fa tsy maintsy atao ao anatin'ny 360 andro), ny mpampiasa dia mety ho takiana tokoa amin'ny fandoavana ny soa ho an'ny fahasalamana ho an'ny Intern.

Raha toa ianao ka interne karama miasa mandritra ny fahavaratra ary mihaona ireo fepetra rehetra voalaza etsy ambony, dia zava-dehibe aminao ny manamarina ny zonao handray ny fahazoana fidiram-bola avy amin'ny mpampiasa anao.