Miova asa miaraka amin'ny mpiara-miasa

Rehefa mieritreritra ny fiovan'ny asa ny ankamaroan'ny olona , mino izy ireo fa ny "fiovana" dia tsy midika fotsiny hoe asa vaovao fa mpampiasa vaovao ihany koa. Raha ny zava-misy, tsy afaka ny hiova asa izany raha manova asa fotsiny fa tsy mpampiasa anao, sa tsy izany?

Wrong.

Niova ny karazan'asa

Raha mampiaraka ny sokajim-pandraharahana rehetra eo ambany sokajy be dia be ianao, dia mety hiova tanteraka ny fivarotana.

Saingy tsy marina izany fisainana izany. Ohatra, ny matihanina sasany dia mety mahita fa ny fivarotana dia tsy mitovy amin'ny fitantanana mivantana ary ny asa tsirairay dia. Ny hafa dia mety mahatsapa fa ny fivarotana IT Services dia karazan'asa samihafa noho ny fivarotana fampianarana EDIT sy ny fampianarana.

Ny marina dia tsy voafaritra amin'ny asa an-tsoratra ny asa atao fa ny fitarihana ny lalana momba ny asa no mitarika anao. Miaraka amin'io famaritana ao an-tsaina io, mora ny manaiky fa afaka miova asa ianao raha mijanona amin'ny varotra ary manohy miasa amin'ny mpampiasa anao amin'izao fotoana izao.

Olana amin'ny fiovan'ny karnaona fa tsy ny adiresy momba ny asa

Aleo lazaina fa manapa-kevitra ny hanova ny fitantanana ny asanao ianao ary hivezivezy avy any ivelan'ny fivarotana amin'ny fitantanana mivantana ho an'ny orinasa. Vitsy no hiady hevitra fa ny fiovan'ny asa ataonao dia tsy fiovana lehibe nefa tsy mahagaga raha mbola mangataka anao hatrany ny mpampiasa anao mba "hanampy" amin'ny asa efa ela anao.

Raha nanao tsara ny toeranao teo amin'ny toeran'ny mpivarotra ianao, dia nandao ny lavaka iray izay mety haharitra mandritra ny fotoana fohy. Koa satria mbola mpiara-miasa amin'ny orinasa ianao ary tsy "niala ny asanao" dia "nanova ny fifantohanao" ihany, ny lehibeny mpitantana ary angamba ny fitantanana ambony aza dia mety hangataka anao hanao zavatra roa ambiny mandra-paha-lavaka anao rehetra mifampitohy.

Midika izany fa tsy ho afaka hanome 100% ny fifantohana amin'ny toerana misy anao ianao mandra-pahatonganao tanteraka amin'ny asanao taloha, izay midika fa tokony manantena ny hiasa bebe kokoa na henjana kokoa aza ianao amin'ny asa vaovao ataonao mandritra ny fotoana fohy amin'ny ankapobeny.

Buyer's Remorse

Ny loza iray hafa mety horaisinao rehefa manova karaha-pahaizana fa ny fitazonana ny mpampiasa ihany dia ny fakam-panahy hiverina amin'ny asa efa nataonao teo aloha alohan'ny hanomezana asa vaovao ho anao. Ny ampahany sarotra indrindra amin'ny fanovana dia andro voalohany, herinandro, volana na taona. Mandritra ireo andro sarotra ireo, manam-pahaizana maro no alaim-panahy "hiverina amin'ny zavatra fantany." Ary satria miasa amin'ny mpampiasa iray izy ireo dia tokony ho mora ny miverina.

Ny fahamarinana dia tsy miezaka ny miala amin'ny ankamaroany. Raha vantany vao miverina amin'ny asa aman-draharahany taloha izy ireo, dia manomboka mahatsiaro ny antony tiany handaozany ny asany voalohany. Ary rehefa miverina any amin'ny toerana nisy azy talohan'ny nanaovany ny asany voalohany ny toe-tsainy, dia efa tara loatra vao afaka mamonjy asa tsara.

Raha nanao fihetsiketsehana ianao ary mijanona miaraka amin'ny mpampiasa anao dia mila manome fotoana betsaka momba ny asa ianao dieny mialoha ny fanapahan-kevitra raha hetsika tsara ho anao izany na tsia. Miezaka ny mitsambikina herinandro vitsivitsy rehefa tsy mandeha araka ny tokony ho izy ny zava-mitranga dia mariky ny tsy fahampian-tsakafo.

Ary ny mpampiasa vitsy dia vitsy dia tian'ireo mpampiasa ny tanjon'izy ireo ho tarihan'ireo matihanina izay tsy matotra ary tsy miezaka mafy amin'ny fotoana sarotra.