Amin'ny ankapobeny sy ny ankamaroany, io fehezanteny io dia ampiharina amin'ny toe-javatra izay ahafahan'ny mpampiasa vola milefitra ambony kokoa raha tsy misy fiheverana ny loza aterak'izany izay matetika miteraka vokatra.
Raha ny tena izy, matetika ireo mpampiasa vola izay mikatsaka harena dia mazàna mampiseho ny fifanoheran- drivotra mety hampidi-doza , fa tsy manjary miteraka fitiavana amin'ny safidiny izy ireo na tsia na tsia.
Fitadiavana vola sy vola
Ny olana ara-bola tamin'ny taona 2007 ka hatramin'ny 2008 no ohatra faran'izay haavon'ny fihenan'ny vidim-piainana, vokatry ny fampielezana betsaka ny vokatra. Ny mpandraharaha maniratsira ny fambolena avo lenta dia mampiseho ny sandan'ny fidiram - bola tafahitsoka amin'ny sehatra tsy mifanaraka amin'ny mety ho fiantohan'izy ireo. Rehefa nidiran-doza na tsy ara-drariny ny fisintonana tao ambadik'ireny fitaovana ireny, dia nianjera ny sanda. Ny krizy ankapobeny amin'ny fahatokisan'ireo mpampiasa vola dia nitohy, nahatonga ny setroka manjavozavo amin'ny soatoavina hafa sy ny tsy fahombiazany na ny tsy fahombiazan'ny orinasa lehibe sy banky lehibe.
Fitadiavana hamonoana sy famonoana ara-bola
Ireo mpampiasa izay mahavita mampihemotra ny fahazoan-dàlana dia anisan'ireo tena mora indrindra ho lasa tranganà fandrika sy tetika ara-bola.
Raha ny marina, maro amin'ireo tranga goavana ao amin'ny tantara ara-bola momba ny olana ara-bola sy fanendrikendrehana no miteraka ireo mpandika lalàna, Charles Monzi malaza indrindra sy Bernard Madoff, izay mikendry manokana ireo olona izay naniry mafy hahazo vola be dia be, tsy afa-po tamin'ny fahafaha-manao fampiasam-bola.
Ireo mpampiasa vola ao amin'ny Antenimiera mitazona vola
Ao anatin'ny taha ambany fandaniam-bola toy ny teo aloha taorian'ny tranga ara-bola sy ara-bola tamin'ny 2007 ka hatramin'ny 2008 dia maro ireo mpampiasa vola an'arivony , toy ny orinasa fiantohana ary namaritra ny vola fanampiana ara-tsosialy, no voatery nahatratra ny vokatra.
Ireo fandaniana madinika ireo dia omena, amin'ny ankapobeny, amin'ny hetsika ataon'ny The Federal Reserve sy ireo banky foibe manerantany mba hamporisihana ny toekarenany amin'ny fotoan'ny krizy ara-bola ho an'ny taona 2007 ka hatramin'ny 2008. Ny orinasam-piantohana sy ny vola fanampiana amin'ny fisotroan-dronona ao amin'ity teboka ity dia mahatsiaro ho voatery miatrika risika bebe kokoa hamokarana ny fiverenana ilaina mba hanatanterahana ny adidiny. Ny vokatra dia ny fitomboan'ny risika amin'ny rafitra ara-bola.
Ny fiantraikany amin'ny vidin-tsolika
Ny orinasa fiantohana sy ny fisotroan-dronono dia mpividy lehibe amin'ny trosa sy orinasa vahiny ary loharanom-bola manan-danja ho an'ireo orinasa ireo. Ny fanapahan-kevitr'ireo mpandraharaha ara-panjakana ireo dia manana fiantraikany goavana amin'ny famatsiana sy ny vidin'ny karajia. Ny vokatr'izy ireo amin'ny fandrosoana dia hita amin'ny fametrahana olana ara-bola vaovao sy amin'ny vidin'ny fitaovana mitovy amin'izany eo amin'ny tsena faharoa. Raha fintinina, rehefa miezaka manome vola be ireo mpampiasa vola an'arivony ireo, dia mametraka ny vidin'ny fiantohana matanjaky ny vidiny izy ireo, ka hampihena ny tahan'ny tombontsoa izay mety hampidi-bola ny mpindram-bola.
Hery tsy ampoizina
Ny mpikaroka mpikaroka dia nahatsikaritra fa ny fikolokoloana ny fandaniana dia tena mahery setra sy mazava eo amin'ny sehatra ara-toekarena rehefa mitombo ny famatsian-kibon'ny tany amin'ny ankapobeny.
Mihoatra lavitra noho izany, miharihary ara-pihetseham-po, ity fihetsika ity dia miharihary kokoa any amin'ny orinasa fiantohana izay mitaky fitakiana an-kapila bebe kokoa. Fanadihadiana hafa manohintohina ataon'ny mpikaroka dia ny fitsipika natao hampihenana ny fampiasam-bola mampidi-bola ataon'ny orinasa misahana ny orinasa fiantohana izay mikendry ny hahazoana vokatra. Ny fanalahidin 'ity fitadiavana ity dia ny fijerena fa na dia ireo rafitra be pitsiny indrindra ho an'ny famandrihana risika aza dia tena tsy lavorary, raha tsy diso tanteraka.
Famakiana misimisy kokoa
Jereo ny "Reaching for Yield ao amin'ny tsenan'ny kolera" nataon'ny profesora Bo Becker sy Victoria Ivashina avy amin'ny Harvard Business School, HBS Working Paper No. 12-103, nivoaka tamin'ny May 2012 ary navoaka ny 15 Jona 2012.