Nordstrom momba ny asa sy ny asa momba ny asa

Niorina tamin'ny taona 1901, Nordstrom dia mpivarotra ambaratonga lamaody miaraka amin'ny toeram-pivarotana 370 manerana an'i Etazonia sy Kanada. Ny orinasa dia manantitrantitra ny fananganana fifandraisana maharitra amin'ny mpiasany, ny fampiroboroboana ny ao anatiny, ary ny asa mahatalanjona mahasoa. Nordstrom dia tonga amin'ny alàlan'ny lisitra fanao isan-taona any Fortune ao amin'ny Top 100 Companies miasa.

Nordstrom Careers

Nordstrom dia manome ny asany amin'ny sokajy roa samihafa: varotra sy fanohanana.

Ny toeran'ny varotra dia ahitana ny asa rehetra mifandraika amin'ny mpanjifa ao amin'ny fivarotana. Ny mpiara-miasa ao an-trano dia miorina any amin'ny foiben-toeran'i Seattle any Nordstrom na any amin'ny toby e-commerce any Los Angeles sy New York. Ny teboka dia mifototra amin'ny famolavolana akanjo mba hamolavolana paikady ara-barotra, ary koa ny merchandising, ny varotra, ny harena ary ny asa. Misy ihany koa ireo karazana iraisam-pirenena iraisam-pirenena ao amin'ny tsenan'i Kanada ao Canada.

Ireo mpikaroka ao Joba dia afaka mikaroka ny toerana misokatra eo amin'ny pejin'ny Karazam-barotra Nordstrom. Ny mpampiasa dia afaka mitady asa amin'ny karazana asa, toerana, na teny fototra. Azonao ampidirina any amin'ny sarimihetsika ny asanao na ampiasainao an-tserasera rehefa avy namorona kandidà. Rehefa vita ny fisoratana anarana dia azonao atao ny mangataka ny handefa hafatra momba ny asanao izay mahaliana anao. Ny antsipiriany momba ny asany dia voatazona amin'ny antsipirihany, manome fampahalalana amin'ny inona ny kandidà tena tsara amin'ny toerana, ny fepetra ilaina, ary ny tombontsoa.

Nordstrom Seasonal Jobs

Nordstrom dia miara-miasa amin'ny karazan'asa fialantsasatra isan-karazany any amin'ny toerana rehetra misy azy. Anisan'izany ny fivarotana an-tsena, logistics, merchandising, Santa ary mpanampy, fivarotana, fanohanana ary fitantanana. Raha te hahita toerana misy anao ianao dia soraty hoe "seasonal", "temporary", na "fifanekena" ho teny fanalahidy ao amin'ny pejy fikarohana.

Nordstrom Internships

Nordstrom dia manome sokajy efatra samy hafa karama amin'ny karama farany ambany ho an'ny mpianatra mpianatra amin'ny taona zandriny na zokiny:

  1. Manana traikefa mivantana amin'ny mpanjifa ny fitantanana ny varotra antserasera, mandray anjara amin'ny hetsika fivarotana, ary manomana ny andraikitry ny departemantan'ny mpanampy.
  2. Ny fividianana sy fandaharam-pikarakarana ny asa fanompoana ao amin'ny foibe ary voatendry amin'ny vondron'olona mpividy ary manatrika fivoriana miaraka amin'ireo mpivarotra sy orinasa mpandraharaha. Miasa amin'ny tetikasa fiantraikany ho an'ny ekipa mpividy izy ireo amin'ny faran'ny fianarana ataony.
  3. Manohana ny ekipan'ny fitantanam-bola any amin'ny foibe ireo mpikaroka bola. Manana traikefa amin'ny tena izy ireo izy ireo miasa amin'ny tetik'asa mahomby ary manome fandalinana mazava sy tatitra, ankoatra ny zavatra hafa.
  4. Manam-pahaizana manokana momba ny programa mpanentana ny Software Engineer dia manohana ny mpandraharaha teknisiana mba hiasa amin'ny tetikasa isan-karazany eo amin'ny mpanjifa. Ny andraikitr'izy ireo dia ny famaritana ny fandaharam-potoana, ny fitsabahana, ary ny automation ny teknolojia web, ny teknolojia cloud, ny app mobile ary ny hafa.

Ny fangatahana dia manomboka amin'ny volana Ôktôbra tamin'io taona lasa io ho an'ny sasany. Raha liana amin'ny fangatahana toerana ianao, manomboha manomboka aloha ary mampihatra raha vao azonao - idealy mandritra ny semester voalohany amin'ny fe-potoana farany.

Antony hafa tokony hampiharina?

Miorina amin'ny fahombiazan'izy ireo ny fandaharam-pampianarana, matetika ny mpianatra dia manolotra toerana ao amin'ny departemanta niasa.

Nordstrom koa dia manolotra programa ambasadin'ny Fashion ho an'ny junior ny lisea sy ny zokiolona amin'ny hafanam-po sy ny fitiavam-bavaka. Ireo kandidà liana dia tokony hampihatra amin'ny fiandohan'ny Febroary ho an'ny taom-pianarana manaraka.

Benefits Employee

Nordstrom dia manolotra tombontsoa maromaro, mifanaraka amin'ny toeran'ny tsirairay. Manara-maso ny fitsaboana, ny fahitana ary ny toeram-pitsaboana izy ireo (anisan'izany ny fitsaboana hafa), ny mpampiasa dia mifanitsy amin'ny 401k, ny fivarotan-tserasera, ), ary mihoatra.

Ny karama fanampiny fanampiny amin'ny fiasàna ao Nordstrom dia ahitana politika tsy misy fanavakavahana, tombontsoa amin'ny mpiara-belona aminy, ny safidin'ny herin-tsaina efa natonta, ny toeram-pitsaboana ary ny toeram-pitsaboana ary ny mpiasa samihafa.

Izy ireo koa dia manolotra fitsaboana maotina, fanadiovana maina, fiompiana, fanasana fiara, tapakila tapakila, kilasy fanatanjahan-tena, famandrihana gripa, ary sakafo maimaim-poana sy fisotroana mandritra ny andro.

Toeram-piasana

Amin'ny maha-mpampiasa azy, i Nordstrom dia nanolo-tena ny hiresaka sy hampiroboroboana ny olona mahafeno ny karazan'olona samihafa sy ny traikefa. Amin'ny fiasan'ny orinasam-pifandraisan'ny orinasa, 53 isanjato dia loko, ary vehivavy 70 isan-jato. Ankoatr'ireo rakitra ara-logistika, dia olona 1.057 no voavolavola ho an'ny mpampiasa ambony indrindra ao Fortune, 86 isan-jaton'ny mpiasa no milaza fa mirehareha izy ireo miasa any ary 91% milaza fa ny mpampiasa dia manome atmosfera miasa.