Na dia izany aza dia misy ny fahafahana manomboka amin'io sehatra io raha toa ianao ka hividy amin'ny programa fanofanana momba ny fitantanana varotra izay manolotra betsaka amin'ireo mpivarotra lehibe. Ireo fandaharanasa ireo dia matetika atolotra ho an'ireo nahazo diplaoma tao amin'ny oniversite vao haingana. Ny mpangataka dia azo alaina amin'ny alàlan'ny birao fiasana eny amin'ny oniversite na afaka mampihatra mivantana an-tserasera amin'ny orinasa.
Fanamarinana Joba momba ny varotra antsinjarany
Ny mpanara-maso ny varotra dia mitantana ny sampana amin'ny fivarotana izay mivarotra ny vokatra rehetra ho an'ny mpanjifa. Izy ireo dia mametraka ny fenitra ho an'ny serivisy mpanjifa, fampisehoana toerana, manara-maso ny fananana ary mitazona ny fivoaran'ny fivarotana.
Ireo mpanara-maso voalohany amin'ny varotra antsokosoko dia manakarena, manofana ary manombana ny mpiasa izay mivarotra entana sy toeram-pivarotana ao amin'ny departemantany. Mamaha ny fitarainan'ny mpanjifany izy ireo, ary ataovy izay hahazoana antoka fa sarobidy tsara ny entana, ary alefa amin'ny alalan'ny fampiratiana ireo singa namboarina.
Ny mpanara-maso ny varotra matetika dia mitantana ny tetibola ho an'ny departemantany. Izy ireo koa dia manara-maso ny fampihavanana indray ny rejisitra rehetra raha mipetraka ao amin'ny departemantany.
Sample Job Advertisement
Diniho amim-pitandremana ny filazalazana momba ny asa rehetra kasainao hampiharina. Ireto misy dokambarotra manondro toerana iray eny an-kianja:
Ny mpanara-maso ny varotra dia mandray andraikitra eo amin'ny fitarihana mba hampiroboroboana ny fampisehoana mpanjifa miavaka ary hiantohana ny fikolokoloana fivarotana isan'andro.
Ny mpiandraikitra dia tompon'andraikitra amin'ny serivisy mpanjifa, merchandising, fampiofanana fahalalana momba ny vokatra, ary ny fampandrosoana ny mpiara-miasa. Ny mpanara-maso dia tompon'andraikitra amin'ny fitazonana ireo sampana voatendry ao amin'ny fivarotana.
Ny Mpanatonta Retailer dia tompon'andraikitra amin'ny fiaraha-miasa amin'ny mpikambana ao amin'ny ekipa amin'ny serivisy mpanjifa, fivarotana fahaizana, ary fahalalana momba ny vokatra.
Ity toerana ity dia andrasana hanatanteraka karazan'asa maro samihafa mikendry ny hitondra varotra, ary ny fitantanana ny fampiofanana sy ny fampandrosoana ireo mpiara-miasa ao amin'ny departemanta iray manokana. Ny mpanara-maso ny varotra dia tompon'andraikitra amin'ny fiantohana fa ny departemanta rehetra sy ny orinasam-pandraharahana dia ampiharina araka ny fenitry ny orinasa.
Ny mpanara-maso ny varotra dia toerana iray feno ary mitaky fahafaha-mizotra maivana, isan'alina sy faran'ny herinandro. Ity toerana ity dia mitatitra mivantana amin'ny Assistant Manager ary dia andrasana handrindra sy hanolorana fiofanana ho an'ny mpiara-miasa aminy.
andraikitra:
- Ampio ny kolontsain'ny mpanjifa ny fivarotana
- Fikarakarana varotra ary fikojakojana ny departemanta voatendry
- Mampiroborobo ny orinasam-pandraharahana sy ny fitahirizana amin'ny fampitomboana ny varotra sy ny tombony
- Manaova fanofanana ho an'ny serivisy mpanjifa sy fahalalana momba ny vokatra
- Manaova fivarotana fanofanana ho an'ny mpiara-miasa
- Manome sehatra fampiroboroboana sy fampiofanana fahaizana
- Fifandraisana amin'ny namana sy ny fitantanana fitantanana
- Mitantana budget budget
- Mandrindra, manombatombana, mampiofana, ary mpanolo-tsain'ny mpanolo-tsaina
- Manatanteraka sy mitantana ny fenitra fisorohana fiarovana sy fatiantoka
- Mpiara-miasa isan'ora isan'ora
fepetra takina:
- Mpitarika tsara, fifandraisana ary mpiasa an-tariby, fiofanana, ary fahaiza-mitazona
- Ny fahafahana manamarina ny andraikitra sy ny fanatanterahana asa maro
- Fantaro ny tanjon'ny mpiara-miasa ary manendry asa mifanaraka amin'izany
- Fitaka ho an'ny serivisy mpanjifa fakan-tahaka
- Fahalalana hianatra momba ny vokatra sy hizara fahalalana momba ny vokatra
- Sales expertise
- Ny traikefa amin'ny fitantanana amin'ny orinasam-pifandraisan'ny orinasa iray na mitovy
- Ny traikefa amin'ny orinasa haingam-pandeha, ny orinasan-tserasera dia alevina
Fanabeazana sy fanofanana
Ny mpanara-maso ny varotra matetika dia manomboka mpiara-miasa ary mandroso mankany amin'ny toerana izay itantanany ny sampan-draharaha. Ny fianarana avo lenta no fepetra faran'izay kely indrindra, saingy ny kandidà manana mari-pahaizana amin'ny oniversite amin'ny sehatry ny orinasa na fitantanana dia hanana ny sisiny.
Ny mpiandraikitra sasany dia miditra amin'ny programa fanofanana momba ny fampiofanana amin'ny mpivarotra. Ireo olona ireo dia mahazo fampiofanana sy fanolorana, ary mandroso mankany amin'ny toerana toy ny mpitantana mpanampy ary amin'ny farany ho an'ny mpitantana na ny mpitantana fivarotana.
Ny fandaharam-pampianarana amin'ny fitantanana amin'ny mpivarotra matetika dia mitaky ny mari-pahaizana licence.
Fahaizana mpanara-maso antsinjarany
- Miangavy haingana ireo olana momba ny mpiasa
- Famakafakana tatitra momba ny varotra
- Ny filàna fanofanana ny fanofanana ny mpiasa
- teti-bola
- Saran'ny fitantanana
- Controlling inventory
- Famoronana fanentanana ho an'ny mpiasa
- Famolavolana na fanaraha-maso ny famolavolana fivarotana fivarotana
- Fanolorana fanolorana
- Manome toky ny fanarahamaso ny fenitra iraisam-pirenena
- Fametrahana mari-pandrosoana ho fisorohana ny halatra
- Mamaritra ny fahombiazan'ny mpiasa
- Manombantombana ny traikefan'ny mpanjifa
- Tanana amin'ny traikefa fitantanana
- fandraisana mpiasa avokoa
- Fantaro ny talenta
- Ampiharo ny toro-lalana
- Fanadinadinana ireo mpiasan'ny mpiasa
- Ny fianarana sy ny fampiasana rindrambaiko fitantanana varotra
- Fandrobana ny fitakiana
- Mitandrina ny fenitra azo antoka
- Mahaiza manatsara ny tombombarotra
- Hamantatra ny varotra
- Point of Sales (POS)
- Profit and Loss
- Promotions
- Personal recruiting
- Mametraka fitarainana mpanjifa
- Mijanona ho an'ny mpiasa
- Stock control
Salanisa mpanara-maso antsinjarany
Araka ny tatitry ny Bureau of Statistics Statistics, ny fidiram-bola isan-taona isan-taona ho an'ny mpanara-maso ny varotra voalohany dia $ 39,040 tamin'ny 2016.
Employment Outlook
Araka ny tatitry ny Bureau of Statistics Statistics, ny asa ho an'ny mpanara-maso ny laharam-pahamehana voalohany dia andrasana hitombo amin'ny 2 - 4% hatramin'ny 2016 hatramin'ny 2026, farafahakeliny kokoa noho ny asa manontolo. Ny fanitarana ny merchandising amin'ny aterineto dia andrasana hametra ny fisokafan'ny asa ho an'ny mpanara-maso ny varotra.