Vehivavy miasa ao amin'ny FORTUNE 500, isan-taona
2000: Tontosa vehivavy 3 taona monja no nanao ny orinasan'ny FORTUNE 500. Ary tamin'ny taona 2000, orinasa 50 FORTUNE 500 dia nanana vehivavy mitazona amina tranonkala ofisialin'ny orinasam-panjakana, fa ny orinasa 90 FORTUNE 500 dia tsy nanana vehivavy mpiambina.
2001: Hatramin'ny Aogositra 2001, nisy vehivavy dimy mirahalahy manatanteraka orinasa FORTUNE 500.
2002: vehivavy 10 dia nihazakazaka orinasan'ny FORTUNE 500 ary 11 ny isan'ny orinasa FORTUNE 1000.
2003: Tsy nisy afa-tsy vehivavy 8 taona nanatrika ny orinasa FORTUNE 500 orinasa. Na dia izany aza, araka ny USA Today, dia "Ny vola entin-tanana dia tamin'ny vehivavy tamin'ny taona 2003. Misy orinasa manana orinasa miisa valo miisa valo miisa 500 miara-dia amin'ny CEOs, ary amin'ny maha-vondrona azy, dia nihoatra ny maridrefana izy ireo."
2004: Tamin'ny 2004 dia nisy vehivavy 6 FORTUNE 500 CEO. Vehivavy mpihazakazaka FORTUNE 500 dia nihoatra ny 500 FORTUNE lahy.
2005: Nandritra ny taona 2005, 9 ny vehivavy CEO dia nitarika orinasan'ny FORTUNE 500 fa ny faran'ny taona dia latsaka 7 ny isa.
2006: 11 ny vehivavy dia nanomboka tao amin'ilay lisitra, ary 10 ny vehivavy CEO dia nitarika orinasa 500 FORTUNE tamin'ny faran'ny taona.
2007: Lehiben'ny tale mpitantana vehivavy 12 dia nitarika orinasan'ny FORTUNE 500 ary 25 ny orinasa FORTUNE 1000 dia manana vehivavy ao amin'ny asa ambony (hatramin'ny 20 taona).
2008: Ny isan'ireo vehivavy CEO dia nijanona tamin'ny faha-12 taonany.
2009: Tamin'ny herintaona, nisy vehivavy 15 nanatrika ny orinasan'ny FORTUNE 500, anisan'izany i Ursula Burns, CEO avy amin'i Xerox, ilay tale jeneraly voalohany amerikana any Etazonia.
Fomba nampiasana ny data: Nandritra ny taona maromaro dia navoaka avo roa heny ny antontan'isa momba ny isan'ny CEO vehivavy. Ny tarehimarika etsy ambony dia maneho ny isa ambony indrindra amin'ireo tale jeneralin'ny vehivavy mandritra ny taom-pianarana iray raha tsy misy toromarika hafa.
Satria ny CEOs dia miala, ary ny lisitry ny orinasa FORTUNE 500 dia mihetsika, ny fiovan'ny tarehimarika dia mety hipoitra rehefa miantsoroka ny taona CEOs.
Sources:
- Ny angon-drakitra sasantsasany dia nalaina avy amin'ny fametrahana lisitra nivoaka tamin'ny CNNMoney.com 2000-2009.
- Nampipoaka. Fanatanterahana ny Catalyst dia mahita orinasa 50 misy tarehimarika manan-danja ny Vehivavy mpiandraikitra amin'ny orinasam-pandraharahana, fitomboana 100% hatramin'ny 1995, ny 13 Novambra 2000.
- NPR. Steve Inskeep. Vehivavy Tale Jeneraly mbola eo anelanelan'ny FORTUNE 500. 23 febroary 2005.
- Yoji Cole. 7 novambra 2007.
- BiDeveristy.com Talen'ny CEO dia mitombo tsikelikely amin'ny Corporate America. 11 Janoary 2009.
- HireSmart.com telo avy amin'ny CEOs efatra no mieritreritra ny fialana amin'ny asany. Nahazoana alalana tamin'ny 2 Desambra 2009.
- USA Today. Del Jones. 2003: Taonan'ilay vehivavy teo amin'ny 'Fortune' 500 ?. 30 Desambra 2003.
- 2005 Ny isam-baventy Catalyst ny Biraom-paritry ny Vehivavy sy ny mpandraharaha voalohany ao amin'ny FORTUNE 500